Group Title: Panama Canal spillway : el Canal de Panamá spillway
Title: The Panama Canal spillway =
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 Material Information
Title: The Panama Canal spillway = el Canal de Panamá spillway
Alternate Title: Spillway
Canal de Panamá Spillway
Spillway del Canal de Panamá
Physical Description: 37 v. : ill. ; 43 cm.
Language: English
Creator: Canal Zone
Canal Zone
Panama Canal Company
United States -- Panama Canal Commission
United States
Publisher: Panama Canal
Place of Publication: Balboa Hights C.Z
Balboa Hights C.Z
Publication Date: March 11, 1994
Copyright Date: 1986
Frequency: biweekly[jan. 6, 1984-1999]
weekly[ former -dec. 23, 1983]
biweekly
regular
 Subjects
Subject: Periodicals -- Canal Zone   ( lcsh )
Periodicals -- Panama Canal (Panama)   ( lcsh )
Genre: federal government publication   ( marcgt )
periodical   ( marcgt )
Spatial Coverage: Republic of Panama -- Canal Zone -- Balboa -- Balboa Heights
Coordinates: 8.95 x -79.566667 ( Place of Publication )
 Notes
Language: Text in English and Spanish; Spanish text inverted.
Dates or Sequential Designation: Vol. 1, no. 33 (Feb. 1, 1963)-Vol. 37, no. 26 (Dec. 30, 1999).
Issuing Body: Issued by: Government of the Canal Zone <June 24, 1966-June 13 1969>; by the Panama Canal Company, <Aug. 13, 1976>-Sept. 14, 1979; by the Panama Canal Commission, Sept. 20, 1979-Dec. 1999.
General Note: "Official Panama Canal publication."
General Note: Imprint varies: Balboa Hights, <1966-1978>; Miami, Fla., <1979-1982>; Balboa Heights, Pan. <1983>-1999.
General Note: Description based on: Vol. 5, no. 1 (June 24, 1966); title from caption.
General Note: Vols. for 1994-1995 distributed to depository libraries in microfiche.
General Note: Special "80th anniversary supplement" issue published on Aug. 12, 1994.
General Note: Special ed. for 65th anniversary of the Panama Canal issued at end of Oct. 1979, is also a joint issue with: The News: authorized unofficial publication of the U.S. Armed Forces, Quarry Heights, Panama, and includes the text of the Panama Canal Act.
 Record Information
Bibliographic ID: UF00094771
Volume ID: VID00243
Source Institution: University of Florida
Holding Location: University of Florida
Rights Management: All rights reserved by the source institution and holding location.
Resource Identifier: oclc - 02582102
lccn - 83642750
issn - 0364-8044
 Related Items
Preceded by: Spillway
Succeeded by: Faro (Balboa, Panama)

Full Text






THE PANAMA CANAL



Spillway .

Vol. XXXII, No. 4 Friday, March 11, 1994 .



Maintenance Division builds softnose


Valuable donation
Wisconsin art conservatorAnton Rajer, right,
shows Technical Resources Center Chief
Mania Nita, center, and Panama Canal Col-
lection librarian Nan S. Chong one of the
volumes he compiled with historical docu-
ments about the creation andpreservation of
the Administration Building murals.
Photo by Armando De Gracia

Art conservator cleans

rotunda walls, donates

historical documents
A six-weekproject to restore theAdmin-
istration Building rotunda's original splen-
dor was completed last week after the ro-
tunda walls and columns were cleaned by a
team of specialists under the supervision of
Anton Rajer. Rajer, a Wisconsin art conser-
vator, restored the rotunda murals last year.
Art student Lala Petrosky, architecture
student Jos6 Luis Urrutia and Maintenance
Division employee Eduardo Garc6s partici-
pated in the project. Garcds was assigned to
the project so he could learn techniques that
will be applied in future maintenance work.
Using toothbrushes, water, bicarbonate of
soda and other solvents, the team removed
the mold, grime and handprints that had
accumulated on the walls and columns since
the last cleaning nearly 30 years ago.
In addition, Rajer presented the Techni-
cal Resources Center with two sets of nine
volumes of material about the creation and
restoration of the murals-- including photo-
graphs and color slides documenting his
restoration work. Rajer had hired an inves-
tigator to locate all the historical documents
kept in the National Archives at Washing-
ton, D.C. He also obtained documents from
the New York Historical Society and New
York Public Library.
According to Panama Canal Collection
librarian Nan Chong, the donation is of
value from both a historical and a practical
viewpoint. "I'm sure that this information
will be very useful for the future conserva-
tion of the murals," she said.


Take note
Skateboarding and similar ac-
tivities are damaging the marble sur-
faces of the Goethals Memorial in
Balboa. Thedamaged marble cannot
be repaired, and further abuse could
eventually cause it to crumble com-
pletely. Police authorities have been
asked to help prevent the loss of this
valuable historic monument by stop-
ping all harmful activities at the site.
Parents should make sure their chil-
dren do not skateboard on or other-
wise deface this or other monuments.


By Susan Harp
Maintenance Division crews are con-
structing one of the largest spare parts made
by the Panama Canal Commission -- a 12-
foot-high, 16-foot-long, 65-ton wedge of re-
inforced concrete that willserve asa softnose,
or fender for protecting lock centerwalls.
What's so "soft" about a 65-ton piece of
concrete? It's not solid, for one thing.
Airspaces allowits outer shell to give or even
collapse if struck by a vessel, absorbing the
impact and protecting both the ship's hull
and the centerwall. All locks centerwalls are
guarded by softnoses of either concrete or
wood, but the north end of Pedro Miguel
and south Gatun Locks approach have spe-
cially designed units because of their higher
accident rates.
The first such units were installed in the
late 1970s at Pedro Miguel. When a transit-
ing oil tanker hit and sank them in 1978, no
spares were available. Furthermore, the
wooden fendering in use at Gatun had been
destroyed by another ship just three months
before. Maintenance Division crews were
given six weeks to build four new sections,
one for each centerwall corner. They did it
by working 12 hours a day, seven days a
week. Afterward, they made a fifth section
to have as a spare.
Structural iron-worker leader Rolando
Williams remembers the alignment require-
ments that now need to be considered all
over again. "Three things that must be right
are the placement of the anchors for attach-
ing the rubber fenders, the placement of the
holes for attaching the softnose to the wall
and the placement of the lifting eyes," he
says, explaining that the location of the
lifting eyes is critical for maintaining balance
when the floating crane Hercules lifts the
softnose to transport it to the locks.
In 1978, the softnose sections were built
at Maintenance Division worksheds in
Balboa and moved by truck and craneboat
to the locks. To minimize lifting and trans-
portation, the new replacement, which
weighs about as much as 16 four-wheel drive
vehicles, is being constructed at the north-
west end of Miraflores Locks. "Our criteria
for selecting the site was that it be in a secure
area and that both cement mixing trucks and
the Hercules would have easy access," says


construction and maintenance foreman
Walford L. Archer, who oversees the work-
ers building the unit.
In mid-February, they made a 20-foot-
square, 8-inch-thick concrete slab to pro-
vide a level surface to work on. Huge steel
and wooden forms are nowbeing assembled
on top of the slab. After concrete has been
set in them, the forms will be pulled away
and six strips of polyurethane fendering,
weighing 1,000 pounds apiece, will be put
into place for the finishing touch.
According to Maintenance Division en-
gineer ManuelA.Alvarado, anewconstruc-


The Panama Canal Commission is imple-
menting a system for the electronic transfer
of employee allotments to financial institu-
tions in the United States. The system will
credit the allotments to the employee's ac-
count at the opening of business on payday.
Employees with allotments currently
being processed through the payroll system
need not take any action, as their allotments
will automatically be transferred electroni-
cally after the financial institution provides
or confirms their account and bank-routing
numbers. Allotments going to banks or
financial institutions that do not have elec-
tronic-transfer capabilities will continue to
be sent through the mail.
Employees who wish to establish an al-
lotment to a U.S. financial institution with
electronic-transfer capabilities may do so by
completing Form 2043-A, Request for Vol-


tion feature for this softnose will be its
universal design -- it will fit any of the four
centerwall corners. Another innovation is
the use of reusable metal forms to save on
construction costs, which will total about
$30,000.
The spare softnose built in 1978 was not
needed until 1992, when it was installed at
Gatun. Even though the new spare might
not have to be used for quite a while, the
Locks Division, with help from Mainte-
nance Division crews, is planning ahead to
ensure a replacement is standing by for
future needs.


Pay increase set for April 11


The chairman of the Panama Area Per-
sonnel Board recently approved pay in-
creases for 1994. All Panama Canal Com-
mission employees on the Isthmus will re-
ceive an across-the-board 2.1 percent an-
nual pay adjustment. Commission employ-
ees permanently stationed in the United
States will receive a pay adjustment under
the new locality pay system that went into


effect for general schedule employees this
year. Locality pay is applicable only within
the continental United States.
These pay raises will be retroactive to
January 9. Employees should see the pay
adjustment starting with pay period 6, for
checks issued on April 11. The retroactive
portion of the pay adjustment will be re-
flected in checks issued at a later date.


untary Allotment from Pay, which is avail-
able from unit administrative offices and at
the Payroll Branch. The completed form
must be sent to the Deductions Section of
the Payroll Branch. The same form is used
for allotments to banks that do not have
electronic-transfer capabilities.
For electronic-transfer allotments, the
form must be accompanied by a copy of a
voided check or direct-deposit slip so that
account and bank routing numbers can be
confirmed. If these documents are not
available, the employee must sendSF1199A,
Direct Deposit Sign-Up Form, to the finan-
cial institution for bank routing and account
number information before the Payroll
Branch can process the allotment request.
Employees with questions regarding al-
lotments should contact the Deductions
Section at telephone number 52-4332.


Photo by Susan K. Stabler
Europa rally saiboats transit
Dwarfedbythenorthboundcontainervessel "HeidelbergExpress"in the westlane, 15ofthe27yachtsparticipatingin the 1994-95Europa Round
the World Rally transit southbound through Gatun Locks. The sailboats began the 24,000-mile race in Gibraltar in January and will resume
the competition about 4p.m. tomorrow Saturday, headingto the Galapagos Island. Balboa Avenue will provide spectators with an excellent
vantage pointfor the start from Panamd. Currently leading in the racing division is the American yacht "Serenity I'.


Commission begins electronic

transfer of employee allotments


- -










Friday. March 11. 1994


The Panama Canal Spillway


Canal exhibit targets local sales, DBSINESS
NconA CANAL coot Expoco

contracts at Expocomer '94 ILAl D PP\AAMA


Page 3


"How to Do Business with the Panama
Canal" was the theme of the Panama Canal
Commission exhibit last week at Expocomer
'94, an international commercial exposi-
tion held in Panama.
The purpose of the Canal exhibit was to
help Panama businesses seeking a greater
share of the Commission's goods and ser-
vices market. Representatives showed visi-
tors the regulations and procedures for
contracting with the Commission as well as
the types of supplies and services needed.
"Annual purchases are about $80 mil-
lion per year, and of that about 35 percent
is bought locally in Panama," said General
Services Bureau Director Ren6 Van
Hoorde at the opening. The exhibit was
-W


one of 40 in the U.S. pavilion organized by
the U.S. Embassy, the largest pavilion at
the annual trade show.
Panama President Guillermo Endara;
Costa Rican President Rafael Angel
Calder6n Fournier; and Panama Chamber
of Commerce, Industry and Agriculture
President Ricardo J. DurAn inaugurated
the fair. Nowin its 12thyear, this Expocomer
was the biggest yet, with 24 countries repre-
sented. Last year's event, with 18 countries
participating, generated an estimated $71
million in business transactions. Spon-
sored by the Panama Chamber of Com-
merce, Industry and Agriculture, the expo-
sition promotes Panama as a showcase for
world trade.


Photos by:
Kevin Jenkins
Armando De Gracia


Contract information
Esso oil company representative Luis Villarrealshows samples of hisproducts to Logistical
Support Division contract specialist Carmen Martinez as they discuss contracting proce-
dures. The Canal agency spends over $20 million annually on purchases and contracts with
local companies.


U.S. pavilion
Officials cut the ribbon inaugurating the U.S. pavilion. With 40
exhibits, it was the largest pavilion at the trade fair. From left are
Expocomer'94 Organizing Committee Chairman Germdn Gil Sdnchez;
U.S. Embassy Deputy Chief of Mission Oliver P. Garza; Panama
Chamber of Commerce, Industry andAgriculture President Ricardo J.
Durdn; and Panama Vice President Guillermo Ford.


I Women's Week focuses on job, family


"Your Job, Your Family -- The Chal-
lenge of Coping" is the theme for the
Panama Canal Commission's tenth an-
nual Women's Week. Sponsored by the
Office of Equal Opportunity, the obser-
vance will run from March 21 through 25.
Up to nine hours of administrative leave
can be granted to employees who have
supervisory approval to attend Women's
Week activities. In addition to the semi-
nars listed below, a special bibliography


Course


on topics of interest to women will be
prepared and distributed by the Techni-
cal Resources Center.
The seminars will be held at the
Panama Canal Training Center, except
for those marked with an asterisk, which
will be held at the Balboa Youth Center.
Interested employees should registerwith
the Equal Opportunity Office by March
18. For additional information, call 52-
7415 or 52-3233.


Date Time


Breast Safety and Health 3/21
The Woman's Challenge:
How to Manage Job and Family .. 3/21
Activities of the United Nations Population
Fund to Promote the Development of
Women in Panama 3/21
Sexual Assault: Impact and
Prevention 3/22
Stress and the Mistreatment
of Children (panel) 3/22
Divorce: Choice vs. Chance 3/23
The Totally Fit Family* 3/23
The Family: Nucleus of Society 3/23
The Power of Paradigms 3/24
Domestic Violence: Its Effects
and Solutions (panel) 3/24
Planning to Succeed:
Having it All 3/25
The Active and Healthy Family* -- 3/25
Violence and the Mistreated
Woman (panel) 3/25


Speaker


8:30 -1130 Dr. Joan Levin


Language

English


8:30-11:30 Dra. Gloria Grimaldo Spanish


1:00 4:00 Sonia de Heckadon Spanish


8:30 11-30 Cristina Pefia


English


1:00 4:00 Nabiha S. de Corro Spanish


8:30 -11:30 Diana Parada


English


30 11:30 Carlota L de Del Rio English
1:00 4:00 Dra. Melva de Mon Spanish


&30 11:30 Mayra C. de Bfez

1:00 4:00 Diana Parada

:30 11:30 Sandra Wallace


Spanish

English

English


830 1130 Carlota L. de Del Rio Spanish


1:00 4:00 Mayra C. de Bfez


Spanish


Presidential visit
PanamaPresident Guillermo
Endara, center, visits the
Panama Canal Commission
exhibit at Expocomer '94 in
theATLAPA convention cen-
ter. From left are Commis-
sion audiovisual specialist
Roger Guerra, interviewing
the president; Panama First
Lady Ana Mae Endara;
Endara; Panama Chamber
of Commerce, Industry and
Agriculture PresidentRicardo
J. Durdn; and Commission
General Services Director
Rene Van Hoorde.


Canal exhibit
A bird's-eye view of the Panama Canal Commission exhibit shows the information table
manned by Logistical Support Division personnel and, at right, a video display of ongoing
maintenance projects at the Canal.

Power outage planned for Pedro Miguel

The Pedro Miguel townsite and Red Tank area will be without power from 8 a.m. to
4 p.m. Sunday, March 13, to allowthe Panama Canal Commission to perform transformer
and switch-gear maintenance.
Las Cruces Landing, the Meteorological and Hydrographic Branch building and
Pedro Miguel Locks will not be affected by this outage.


THE PANAMA CANAL

Spillway


GILBERTO GUARDIA F.
Administrator, Panama Canal Commission


WILLIE K. FRIAR
Director of Public Affairs


FRANKLIN D. CASTRELLON
Associate Director


RAYMOND P. LAVERTY
Deputy Administrator

JANET G. LEN-RIOS
Associate Director


JOAQUIN HORNA
Acting Editor
The Panama Canal Spillway is an official biweekly publication of the Panama Canal Commission. Articles may be reprinted without further
permission by crediting the source. All material should be submitted by 11:45 a.m. Thursday of the week before publication or by 11:45 a.m.
Wednesday if there is a holiday during the week of publication. Subscriptions for 52 issues are $6 by regular mail, $4 by regular mail for
students and $19 by airmail. Checks or money orders should be payable to the Panama Canal Commission. Call 52-3202 for further
information or write the Office of Public Affairs, Panama Canal Commission, Unit 2300, APO AA 34011-2300 or Balboa Heights, Panama.


~a~B~










Friday, March 11, 1994


The Panama Canal Spillway


Page 3


Canal exhibit targets local sales, -c
NAMA CANAL

contracts at Expocomer '94


"How to Do Business with the Panama
Canal" was the theme of the Panama Canal
Commission exhibit last week at Expocomer
'94, an international commercial exposi-
tion held in Panama.
The purpose of the Canal exhibit was to
help Panama businesses seeking a greater
share of the Commission's goods and ser-
vices market. Representatives showed visi-
tors the regulations and procedures for
contracting with the Commission as well as
the types of supplies and services needed.
"Annual purchases are about $80 mil-
lion per year, and of that about 35 percent
is bought locally in Panama," said General
Services Bureau Director Ren6 Van
Hoorde at the opening. The exhibit was


one of 40 in the U.S. pavilion organized by
the U.S. Embassy, the largest pavilion at
the annual trade show.
Panama President Guillermo Endara;
Costa Rican President Rafael Angel
Calder6n Fournier; and Panama Chamber
of Commerce, Industry and Agriculture
President Ricardo J. DurAn inaugurated
the fair. Nowin its 12thyear, this Expocomer
was the biggest yet, with 24 countries repre-
sented. Last year's event, with 18 countries
participating, generated an estimated $71
million in business transactions. Spon-
sored by the Panama Chamber of Com-
merce, Industry and Agriculture, the expo-
sition promotes Panama as a showcase for
world trade.

Photos by:
SKevin Jenkins
Armnando De Gracia


Contract information
Esso oil company representative Luis Villarreal shows samples ofhis products to Logistical
Support Division contract specialist Carmen Martinez as they discuss contracting proce-
dures. The Canal agency spends over $20 million annually on purchases and contracts with
local companies.


U.S. pavilion
Officials cut the ribbon inaugurating the U.S. pavilion. With 40
exhibits, it was the largest pavilion at the trade fair. From left are
Expocomer '94 Organizing Committee Chairman Germdn GilSdnchez;
U.S. Embassy Deputy Chief of Mission Oliver P. Garza; Panama
Chamberof Commerce, Industry andAgriculture PresidentRicardoJ.
Durdn; and Panama Vice President Guillermo Ford.


Women's Week focuses on job, family


"Your Job, Your Family -- The Chal-
lenge of Coping" is the theme for the
Panama Canal Commission's tenth an-
nual Women's Week. Sponsored by the
Office of Equal Opportunity, the obser-
vance will run from March 21 through 25.
Up to nine hours of administrative leave
can be granted to employees who have
supervisory approval to attend Women's
Week activities. In addition to the semi-
nars listed below, a special bibliography


Course


on topics of interest to women will be
prepared and distributed by the Techni-
cal Resources Center.
The seminars will be held at the
Panama Canal Training Center, except
for those marked with an asterisk, which
will be held at the Balboa Youth Center.
Interested employees should registerwith
the Equal Opportunity Office by March
18. For additional information, call 52-
7415 or 52-3233.


Date Time


Breast Safety and Health 3/21
The Woman's Challenge:
How to Manage Job and Family -. 3/21
Activities of the United Nations Population
Fund to Promote the Development of
Women in Panama 3/21
Sexual Assault: Impact and
Prevention 3/22
Stress and the Mistreatment
of Children (panel) 3/22
Divorce: Choice vs. Chance-3/23
The Totally Fit Family* 3/23
The Family: Nucleus of Society -. 3/23
The Power of Paradigms 3/24
Domestic Violence: Its Effects
and Solutions (panel) 3/24
Planning to Succeed:
Having it All 3/25
The Active and Healthy Family* 3/25
Violence and the Mistreated
Woman (panel) 3/25


Speaker


830 11:30 Dr. Joan Levin


Language

English


8:30 11:30 Dra. Gloria Grimaldo Spanish


1:00 4:00 Sonia de Heckadon Spanish


830 11:30 Cristina Pefia


English


1:00 4:00 Nabiha S. de Corro Spanish


8:30 -11:30 Diana Parada


English


8:30 11:30 Carlota L de Del Rio English
1:00 4:00 Dra. Melva de Mon Spanish
830 11:30 Mayra C. de Baez Spanish


1:00 4:00 Diana Parada

8:30 -11:30 Sandra Wallace


English

English


8:30 11:30 Carlota L de Del Rio Spanish


1:00 4:00 Mayra C. de Baez


Spanish


Presidential visit
PanamaPresident Guillermo
Endara, center, visits the
Panama Canal Commission
exhibit at Expocomer '94 in
theATLAPA convention cen-
ter. From left are Commis-
sion audiovisual specialist
Roger Guerra, interviewing
the president; Panama First
Lady Ana Mae Endara;
Endara; Panama Chamber
of Commerce, Industry and
AgriculturePresidentRicardo
J. Durdn; and Commission
General Services Director
Rene Van Hoorde.


Canal exhibit
A bird's-eye view of the Panama Canal Commission exhibit shows the information table
manned by Logistical Support Division personnel and, at right, a video display of ongoing
maintenance projects at the Canal.

Power outage planned for Pedro Miguel

The Pedro Miguel townsite and Red Tank area will be without power from 8 a.m. to
4 p.m. Sunday, March 13, to allowthe Panama Canal Commission to perform transformer
and switch-gear maintenance.
Las Cruces Landing, the Meteorological and Hydrographic Branch building and
Pedro Miguel Locks will not be affected by this outage.


THE PANAMA CANAL

Spillway

GILBERTO GUARDIA F.
Administrator, Panama Canal Commission


RAYMOND P. LAVERTY
Deputy Administrator


WILLIE K. FRIAR
Director of Public Affairs


FRANKLIN D. CASTRELLON
Associate Director


JANET G. LEN-RIOS
Associate Director


JOAQUIN HORNA
Acting Editor
The Panama Canal Spillway is an official biweekly publication of the Panama Canal Commission. Articles may be reprinted without further
permission by crediting the source. All material should be submitted by 11:45 a.m. Thursday of the week before publication or by 11:45 a.m.
Wednesday if there is a holiday during the week of publication. Subscriptions for 52 issues are $6 by regular mail, $4 by regular mail for
students and S19 by airmail. Checks or money orders should be payable to the Panama Canal Commission. Call 52-3202 for further
information or write the Office of Public Affairs, Panama Canal Commission, Unit 2300, APO AA 34011-2300 or Balboa Heights, Panama.










The Panama Canal Spillway


What's happening


McArthur retires Golf tourney
A retirement luau for Locks Division The American Society of Panama will
Pacific Branch Superintendent George A. hold its third annual scholarship fund golf
McArthur will be held at 6:30 p.m. tournament at 7:30 a.m. Saturday, April 9,
March 18 at the Fort Amador Officers' at the Fort Amador Golf Course.
Club. Tickets are $25 per person or $40 per A $35-per-player entry fee covers greens
couple for dinner and gifts and there will be fees, lunch, drinks and prizes. Entry forms
a pay-as-you-go bar. For more information, are available at the Fort Amador, Horoko,
call 52-8214 or 52-8283. Panama and Brazos Brook golf clubs.
Proceeds will help provide English classes
West Indian fair for Panamanian college students. For more
The Panama National Institute of information, call Raymond Underwood at
Culture and the Society of Friends of the 24-3400.
West Indian Museum of Panama are
sponsoring a West Indian fair from 9 a.m.
to 8 p.m. Saturday, March 19, in the Dive club news
gymnasium of the San Cristobal Episcopal The Balboa Dive Club is supporting a
Institute on 10th Street in Parque Lefevre. project to place permanent moorings on
The event will feature West Indian food, various dive sites at Portobelo. Some of the
crafts, games, dances and exhibitions. The materials have been acquired, and a
admission fee is $1 for adults and 50 cents committee is being formed to oversee the
for children. acquisition of funding and additional
materials, the placement of the moorings
Walking classes and related activities. Anyone interested in
Celina de Visquez is leading "body walk" helping is invited to call Barry Steil at 52-
classes for the Panama Canal Commission 2675 (home) or 87-5250 (work).
Employee Fitness Branch at 4:45 p.m. The club is also seeking certified divers
Tuesdays and Thursdays at Diablo Fitness interested in joining its ranks. The $12
Center. Body walk techniques-including annual fee entitles members to receive a
arm and leg alignment, stride adjustment monthly newsletter, use the club's tanks and
and abdominal muscle contraction--can video library at no charge and participate in
produce significant and rapid weight loss as club trips, meetings and courses. For
well as strong muscles. For additional information or an application, write Unit
information, call 52-6827 between 1 and 0967, Albrook AFS, Republic of Panama,
8 p.m. or call 63-8077 or 50-0075.



MEDDAC opens adolescent clinic


The U.S. Army Medical Department
Activity (MEDDAC) is opening an Adoles-
cent Clinic in Building 711-B on the Prado
in Balboa. It will be devoted especially to
adolescents age 14 years and up who attend
Department of Defense Dependent Schools.
Adolescents often require emotional
support and guidance to cope with internal
and external pressures, including rapid
physical changes, intense emotions, peer
pressures, economic problems, drug and
alcohol abuse, tobacco use, unplanned
pregnancies and sexually transmitted dis-
eases. These special concerns cannot be
dealt with satisfactorily at the MEDDAC
Pediatric Clinic.
The new clinic seeks to address medical
problems, such as skin disorders, upper
respiratory infections, earaches or lingering
coughs; offer routine sports physicals and
immunization updates; and provide youths
easy access to talk to health-care profes-
sionals about growth problems, emotional
matters and other adolescent concerns.
Counseling and education concerning al-
cohol and drugs, sexually transmitted
diseases and other sexual issues will also be
available.


The Adolescent Clinic does not represent
a new concept in the Canal area. A similar
clinic operated between 1972 and 1982 at
Gorgas Hospital. The location adjacent to
Balboa High School will provide easier
access to the majority of eligible students.
Open on Wednesday and Thursday
afternoons from 3:30 to 6, the clinic will be
staffed by physicians (including pediatri-
cians and a psychiatrist), nurses, social
workers and volunteers. Visits will usually
be by appointment. Parental consent forms,
which will be available at the clinic, are
required to be seen. Dr. Byron Efthimiadis,
chief of the Pediatric Department at Gorgas
Army Community Hospital, has written a
letter to parents describing clinic services
and requirements. It will be available at
both the Adolescent Clinic and the
Pediatric Clinic.
Those interested in volunteering their
services at the Adolescent Clinic should call
Dr. Efthimiadis at the Gorgas Pediatric
Clinic (82-5201 or 82-5658). Additional
information is available by calling the
Adolescent Clinic during operating hours at
52-3823 or the Pediatric Clinic at the
numbers above.


Position Vacancy List
Applicants must have career or career-conditional status. Application forms must be submitted to the Employment and
Placement Branch (Building 366, Ancon) on Form 443, Application for Transfer, no later than seven days from the date
of this publication.
Persons selected for appointment to a permanent position and persons selected for testing-designated positions (TDPs)
will be subject to urinalysis to screen for illegal drug use prior to appointment or permanent position change. Persons
already serving in a TDP will not be subject to urinalysis prior to a permanent position change.
For certain positions in one-grade interval series where there is no position in the normal line of promotion, in-service
employees may qualify with at least one year of specialized experience at the next-lower level or second-lower level of
the position.
Qualifications standards may be reviewed at the Panama Canal Commission Technical Resources Center (Building 38,
Balboa). For actions other than a promotion, modified qualifications will be used to qualify applicants when their
backgrounds include closely related experience that provides the skills necessary for successful performance.
The rates of pay reflect the minimum and maximum hourly base for the grades of positions advertised. Employees
selected will be placed in the appropriate grade, step and wage base in accordance with regulations.
Further information may be obtained from the Employment and Placement Branch (telephone 52-3583).
Lo- Va-
ca- can-
Permanent positions Salaries Unit tion cim
Program analyst, NM-11/121 ................... $16.11/$25.10 Financial Mgmt. P 1
Secretary (Stenography/office automation), NM- 5/62
(Knowledge of Spanish and shorthand at 80 words
per minute are required.) ..................... $6.57/$12.73 Industrial A 1

I Only PCC employees will be considered.
2 Documentation that applicant meets special requirements must be filed in Official Personnel Folder or attached to
the application; otherwise, applicant will not be considered for the vacancy.
The Panama Canal Commission is an equal opportunity employer.


Friday, March 11, 1994


Retiree returns Photo by Armando De Gracia
Capt. Donald A. Dertien, who served the Panama Canal agency as marine
director from 1967 to 1968, executive planning director from 1968 to 1973 and
again as marine director from 1973 until his retirement in 1976, views a painting of
Miraflores Locks in the Administration Building with his wife, Patricia, and son,
Canal pilot James B. Dertien. Donald and Patricia Dertien, now living in
Melbourne, Fla.; recently came to Panama to visit their son and his family.




April training schedule announced
The April training schedule for Panama Canal Commission employees is provided below. Nominations should be
submitted through training program managers by the suspense dates indicated. The morning session of"Back School and
Body Mechanics" will be taught in Spanish; all other courses are taught in English. "Introduction to Microcomputers" is a
prerequisite for all courses marked with an asterisk and is offered as a 16-hour multimedia training packet. In addition to
the listed classes, Module 4 of the Clerical Training Program with Emphasis in Office Automation will be offered from
April 18 through 22, featuring "Advanced WordPerfect Features: Tables, Merge/Sort and Columns/Graphic" and
"Basic Writing Skills."
Course (and target audience) Dates Time Suspense Location
Records Management (office support person-
nel) ................................... 4/4 & 5 8:00- 4:00 3/14 Gatun
Planning for Retirement (those planning to
retire within five years) .................. 4/4 & 5 8:00- 4:00 3/14 Tr. Center
4/6 8:00-11:45 Tr. Center
Supervisor's Update: FECA and CSS (super-
visors) .................................. 4/5 8:00- 4:00 3/15 Tr. Center
Cable Pressurization Theory and Practice
(Electrical Division personnel) ............ 4/5 & 7 8:00- 4:00 3/15 Tr. Center
Customer Service: It Pays to Please (office
support staff) ......................... 4/6 8:00- 4:00 3/16 Tr. Center
Exposure Assessment with Logan (industrial
hygiene staff) ........................... 4/6-8 8:00- 4:00 3/16 Tr. Center
Leadership Skills for Supervisors and Foremen 4/7 & 8 8:00- 4:00 3/17 Tr. Center
OCLC Database Services (librarian personnel) 4/7-13 8:00- 4:00 3/17 717 Balboa
Proofreading with Precision (clerical support
staff) .................................. 4/11 & 12 8:00- 4:00 3/21 Tr. Center
Receiving Clear Information (non-supervisory
personnel at grades NM-7 and above) ...... 4/11 & 12 8:00- 4:00 3/21 Tr. Center
Evaluating and Reporting on Management
Control Systems (Systems Division person-
nel; auditors; and section, branch, division
and assistant division chiefs) .............. 4/11 & 12 8:00- 4:00 3/21 Tr. Center


8:00-11:45
4/12& 13 12:45- 4:00
8:00- 4:00


Back School and Body Mechanics (supervisors,
managers and employees) ................ 4/12
4/12
SKM Power Tools Electrical Engineering
Software (Engineering Division personnel) 4/13 & 14
Communication for the Office Professional
(office support staff)..................... 4/13 & 14
Listening: The Forgotten Skill (Supervisors) 4/14
Qualifications Analysis for Personnel Officers
(Personnel Operations Division personnel) 4/14 & 15
GPS Applications/Network Adjustment (Surveys
Branch personnel) .................. ... 4/18-22
Personnel Management for Supervisors ...... 4/18-22
PCC Correspondence Manual (office support
staff) .................................... 4/18-22
Fat in Foods (Occupational Health Division
nurses) ............................... 4/19 &21
The other Side of Delegation ............... 4/20
New Employee Orientation ................. 4/25
Shame, Guilt and Addictions (Occupational
Health Division counselors) .............. 4/25 & 26
Communication Skills Workshop for Super-
visors and Foremen ..................... 4/25 & 26
Building High Performance Teams (managers
and supervisors) .................. ..... 4/27-29
Anger, Alcoholism and Addiction (Occupational
Health Division counselors) .............. 4/28 & 29
Microcomputer classes
Introduction to WordPerfect* ............. 4/11-13
Advanced WordPerfect Features: Tables (those
who have taken "Introduction to Word-
Perfect"). ............................. 4/4
4/19
4/25
Advanced WordPerfect Features: Columns/
Graphics (those who have taken "Intro-
duction to WorkPerfect") ................ 3/13 & 14
Introduction to dBase III Plus* ............ 4/12-14
Introduction to Clipper (those who have taken
"Advanced dBase III Plus: Programming") 4/25-29


7:30-11:45
12:45- 4:15

8:00- 4:00

8:00- 4:00
8:00- 4:00

8:00- 4:00

8:00- 4:00
8:00- 4:00

8:00-11:45

8:00- 4:00
8:00- 4:00
8:00- 4:00

8:00- 4:00

8:00- 4:00

8:00- 4:00

8:00- 4:00

7:30- 4:00


7:30- 4:00
7:30- 4:00
7:30- 3:30


7:30- 4:00
7:30- 3:30

7:30- 4:00


Tr. Center
3/22 Tr. Center
Tr. Center

3/22 Tr. Center
3/22 Tr. Center

3/22 717 Balboa

3/23 Gatun
3/24 Tr. Center

3/24 Tr. Center

3/28 717 Balboa
3/28 Tr. Center

3/28 Tr. Center

3/29 Tr. Center
3/30 Tr. Center
4/4 Tr. Center

4/4 Tr. Center

4/4 Tr. Center

4/6 Tr. Center

4/7 Tr. Center

3/21 717 Balboa


3/14 717 Balboa
3/29 717 Balboa
4/4 Gatun


3/23 717 Balboa
3/22 Gatun

4/4 717 Balboa


PaPe 4


I u ,. .-


-- --

































El conservador de arte Anton Rajer, a la
derecha, muestra a la jefa del Centro de
Recursos Tecnicos Mania Nita, al centro, y a
la bibliotecaria de la Colecci6n del Canal de
Panamd Nan S. Chong unodelos volamenes
con documentoshist6ricosquerecopil6 sobre
la creaci6n ypreservaci6n de los murales del
Edificio de Administraci6n.
Foto por Armando De Gracia

Experto en arte

limpia rotonda,

dona documentos
La semana pasada culmin6 un proyecto
de seis semanas que devolvi6 el esplendor
original a la rotonda del Edificio de
Administraci6n, luego que sus paredes y
columnas fueron limpiadas por un grupo de
especialistas bajo la supervisi6n de Anton
Rajer. Rajer, conservador de arte de Wis-
consin, restaur6 los murales de la rotonda el
aiio pasado.
La estudiante de arte Lala Petrosky, el
estudiante dearquitecturaJos6 Luis Urrutia
y el empleado de la Divisi6n de Man-
tenimientoAugusto Garc6s participaron en
el proyecto. Garc6s fue asignado al proyecto
para que pudiera aprender t6cnicas
aplicables afuturasobras demantenimiento.
Usando cepillos de dientes, agua,
bicarbonato de soda y otros solventes, el
equipo removi6 el moho, sucio y huellas de
manosacumulados enlasparedesycolumnas
desde la tiltima limpieza hace casi 30 afios.
Adicionalmente, Rajer entreg6 al Centro
de Recursos T6cnicos dos juegos de nueve
volimenes sobre la creaci6n y restauraci6n
de los murales -- incluyendo fotos y
diapositivas documentando su restauraci6n.
Rajer contrat6 a un investigador que
localizara todos los documentos hist6ricos
en los Archivos Nacionales en Washington,
D.C. Tambi6n obtuvo documentos de la
SociedadHist6ricayde laBiblioteca Piblica
de la Ciudad de Nueva York.
Segin Nan S. Chong, bibliotecaria de la
Colecci6n del Canal de Panami, ladonaci6n
tiene valor hist6rico y prActico. "Esta
informad6n serd muy ftil para la futura
.conservaci6n de los murales", dijo.

Tome nota
Patinar y actividades similares
dafian la superficie de mirmol del
Monumento Goethals en Balboa. El
m.rmol dafado no puede repararse,
y el abuso continuo podrfa arruinarlo
por completo. Se ha solicitado a las
autoridades ayudar a prevenir la
p6rdida de este valioso monumento
hist6rico, prohibiendo 6stas activi-
dades en el lugar. Los padres deben
asegurarse que sus hijos no patinen
ahf, ode lo contrario se perderAn este
y otros monumentos.


EL CANAL DE PANAMA


Spillway

Vol. XXXII, N 4 Viernes 11 de marzo de 1994 I


Fabrican pieza enorme para esclusas


Por Susan Harp
Cuadrillas de la Divisi6n de
Mantenimiento construyen una de las mis
grandes piezas de repuesto hechas por la
Comisi6n del Canal -- una cufia suave de
concreto reforzado de 12 pies de alto, 16 pies
de largo y 65 toneladas que servira de
defensa a los muros centrales de las esclusas.
Qu6 tiene de "suave" una pieza de
concreto de 65 toneladas?-Para empezar, no
es s6lida. Por ser hueca, su armaz6n externo
puede ceder o hasta desplomarse de ser
golpeadopor unanave, asumiendoelimpacto
y protegiendo el casco de la nave y el muro
central. Los muros centrales en todas las
esclusas estan protegidas por cufias de
concret o omadera, pero el extremo norte de
Pedro Miguel y la entrada sur delasEsclusas
de Gatfn tienen cuiias especialmente
disefiadas por su mayor tasa de accidentes.
Las primeras cuiias se instalaron a fines
de 1970 en Pedro Miguel. Cuando un
tanquero las hundi6 en 1978, no habian
repuestos disponibles. Mas ain, la defensa
de madera que seusaba en Gatin habia sido
destruida por otro barco s61o tres meses
antes. En seis semanas la Divisi6n de
Mantunimiento construy6 cuatro nuevas
secciones, una para cada esquina del muro
central. Se logr6 trabajando 12 horas al dfa,
siete dfas a la semana. Luego construyeron
una quinta secci6n como repuesto.
El trabajador lider de estructuras de
hierro Rolando Williams recuerda los
requisitos de alineamiento que deben
considerarse. "Tres cosas que deben estar
bien son la colocaci6n de las anclas para unir
las defensas de caucho, la colocaci6n de los
agujeros para unir la cufia a la pared y la
colocaci6n de los anillos de carga", dice,
explicando que la colocaci6n de los anillos
de carga es vital para mantener el balance
cuando la grfia flotante Hercules levanta la
cuiia para transportarla a las esclusas.
En 1978, las secciones de la cufia se
construfan en los talleres de la Divisi6n de
Mantenimiento enBalboaysetransportaban
encami6nygrias flotanteshastalas esclusas.
Para facilitar el traslado, elnuevo reemplazo,
que pesa mis o menos igual que 16 vehfculos
de doble tracci6n, se construye en las
Esclusas de Miraflores. "Querfamos que el
sitio estuviera en un area segura y que tanto


los camiones mezcladores de cemento y la
Hercules tuvieran fAcil acceso", dice el
capataz Walford L. Archer, supervisor de
los trabajadores que construyen la unidad.
A mediados de febrero, hicieron una
plataforma de concreto de 20 pies cuadrados
y8 centimetros de grueso para procurar una
superficie a nivel sobre la cual trabajar. Se
estan ensamblando ahora enormes piezas
de aceroymadera en loalto de laplataforma.
Cuando el concreto se riegue sobre ellas, las
piezas seran separadas y se colocarAn seis
tiras de defensas de poliuretano de 1,000
libras cada una para dar el toque final.
Segin el ingeniero Manuel A. Alvarado


de la Divisi6n de Mantenimiento, un nuevo
rasgo de construcci6n en esta cufia sera su
disefio universal--podra usarse en cualquiera
de las cuatro esquinas de la pared central. El
uso de metal reciclado es otra novedad que
baja los costos de construcci6n, que suman
unos $30,000.
La cufia construida en 1978 no se necesit6
sino hasta 1992, cuando se instal6 en Gat6n.
Aunque es posible que no se requiera la
nueva pieza en algfn tiempo, la Divisi6n de
Esclusas, con la ayuda de cuadrillas de la
Divisi6n de Mantenimiento, planea de
antemano para asegurar que haya un
repuesto para necesidades futuras.


Aumento salarial en abril 11


El presidente de la Junta de Personal del
Area de PanamA aprob6 recientemente los
aumentos salariales para 1994. Todos los
empleados de la Comisi6n del Canal de
Panama en el istmo recibiran un ajuste
general anual de pago de 2.1 por ciento. Los
empleados de la Comisi6n asignados
permanentemente a los Estados Unidos
recibiran un ajuste salarial bajo el nuevo
sistema de pago local estipulado este afio


para los empleados del plan general. Debe
estar claro que el sistema de pago local s6lo
es aplicable en los Estados Unidos.
Los aumentos salariales serin
retroactivos al 9 de enero. Los empleados
veran el ajuste salarial desde el periodo de
pago 6, en los cheques del 11 de abril. La
porci6n retroactiva del ajuste salarial
apareceri en los cheques emitidos despu6s
de esa fecha.


Comisi6n inicia la transferencia

electr6nica de descuentos


La Comisi6n del Canal ejecutaun sistema
para latransferecia electr6nica de descuentos
de empleados a instituciones financieras en
los Estados Unidos. El sistema acreditard
los descuentos a las cuentas delos empleados
al inicio del dia de pago.
Los empleados cuyos descuentos son
procesados por el sistema de planilla no de-
berAn tomar ninguna acci6n, pues sus
descuentos se transferirAn automi-
ticamente cuando la instituci6n financiera
presente o confirme su cuenta ylos nfmneros
de circulad6n del banco. Los descuentos a
bancos o institucones financieras sin el
sistema seguirAn enviAndose por correo.
Los empleados que deseen tener
descuento con una instituci6n financiera
que posea el sistema en los Estados Unidos,
puedenhacerlollenandoelFormulario2043-
A, Solicitud para Descuento Voluntario del


Pago, disponibles en la unidad administrativa
de su divisi6n y el Ramo de Planilla. El
formulario completo debe enviarse a la
Secci6n de Deducciones del Ramo de
Planilla. Este mismo se usa para descuentos
con bancos que no poseen el sistema.
Para descuentos por transferencia
electr6nica, debe adjuntarse al formulario
la copia de un cheque anulado o un
formulario de dep6sito directo para
confirmar los nfuneros de la cuenta y el
banco. Si no tiene estos documentos, el
empleado debe enviar el formulario
SF1199A de Inscripci6n para Dep6sito
Directo a la institud6n financiera para
confirmar el n.imero del banco y la cuenta
para que el Ramo de Planilla pueda procesar
la solicitud de descuento.
Los empleados con preguntas sobre
descuentos deben llamar al 52-4332.


Transitan veleros de regata europea Foto por Susan K Stabler
Empequeliecidosporelportacontenedores "Heidelberg Express" transitando hacia el norte en la via oeste, 15 de los 27yatesparticipantes
en la Regata EuropeaAlrededor del Mundo de 1994-1995 transitan hacia el surpor las Esclusas de Gattn Los veleros iniciaron la regata
de 24,000 millas en enero en Gibraltary la reiniciardn a las 4p.m. mafiana sdbado, dirigidndose a las Islas Galdpagos. LaAvenida Balboa
es un excelentepuntopara observar la partida. Encabeza la competencia elyate estadounidense "Serenity 1I".










Spillway del Canal de Panama


Viernes 11 de marzo de 1994


Programa ayuda a empleados


a recuperar destreza de trabajo


Por Joaqufn Horna
Jos6 Cernuda Castillo, James Bronzino
y Rodolfo Herrera tienen tres cosas en
comfn: trabajan para la Comisi6n del Ca-
nal, sufrieron lesiones en el trabajo, y estin
recuperando la fortaleza, flexibilidad y
confianza necesarias para volver a sus
funciones con el nuevo "Programa de
Preparaci6n para el Trabajo".
El programa combina los talentos de
especialistas de salud ocupacional y de
adiestramiento fisico para preparar a los
empleados mental y fisicamente al volver a
sus trabajos con un riesgo minimo de volver
a lesionarse. "Es el puente entre la lesi6n
aguda y enviar al empleado de vuelta al
trabajo", explica Jennifer Gondos, quien
estructur6 el programa luego de ayudar a
desarrollar uno de $3 millones para un
centro de rehabilitaci6n en Carolina del Sur.
Los empleados que participan en el
programa son referidos por un doctor de
salud ocupacional. Su condici6n fisica,
registros m6dicos y necesidades personales
son evaluados para poder desarrollar
programas individuales. Los empleados
reciben atenci6n de enfermeras y personal
del Ramo para elAcondicionamiento Fisico
que han sido adiestrados para el programa.
El tratamiento consiste de ejercicios
simples que mejoran la fuerza muscular y
flexibilidad, asi comolas condiciones fisicas
en general. El tipo de ejercicios depende de
la naturaleza de la lesi6n -- una espalda
lastimada requiere ejercicios diferentes a un
tobillo torcido, un esguince en la rodilla, un
hombro dislocado o un cuello entumecido.
El programa lo ofrecen el Centro de
Adiestramiento Fisico de Balboa de 1 a 5
p.m., el Centro de Adiestramiento Fisico de
Diablo de 3:30 a 6 p.m. y el Gimnasio de
Gatfin de 1:30 a 5 p.m. los dias laborables.
Los empleados que no estan trabajando y


los que ban sido asignados a"trabajo liviano"
asisten una o dos horas cada dia. Segfin
Gondos, los horarios se arreglan con los
supervisores y quienes no pueden ajustar
sus horarios pueden ir fuera de horas
laborables. Luego de cada mes en el
programa, losparticipantes son reevaluados.
Un aspecto finico del programa es que
permite a los participantes practicar
actividades relacionadas con sus trabajos.
Hay escalas de cuerda para que lospracticos
y pasacables trepen y hay lineas de todos los
tamafios para ayudar a los pasacables a
recuperar sus habilidades con las mismas.
El programa tambi6n resalta la
prevenci6n a trav6s de la educaci6n. Todos
los participantes toman un curso sobre
anatomfa humana y problemas asociados
con el dolor de espalda. La espalda es una
de las partes del cuerpo mis lesionadas en el
Canal de Panama. Una estaci6n con
mfiltiples pesos esti disponible para que los
empleados practiquen las mecAnicas y
posturas correctas para levantar objetos.
Unos 90 empleados ban estado en el
programa desde que inici6 el aiio pasado.
Esta abierto a aquellos bajo el programa de
compensaci6n a empleados de los Estados
Unidos (FECA) y el Seguro Social de
Panama, ayudando a los empleados a volver
a sus trabajos o a seguir trabajando con mis
seguridad y menos molestia.
El mecAnico de la Divisi6n Industrial
Jos6 Cernuda fue uno de los primeros
empleados referidos. Al trabajar en una
escalera hace nueve afios, una pinza rota le
golpe6 en la nariz y cay6 inconsciente sobre
su rodilla izquierda. Luego de cirugia y
alguna terapia, volvi6 al trabajo, pero su
pierna incontrolable y d6bil le dio repetidos
problemas, y lastim6 luego su otra pierna.
"No tenfamos nada parecido a esto
anteriormente", dice Ceruda luego de notar


Trabajo de equipo Foto por Kevin Jenkins
Personal de salud ocupacional. y acondicionamiento fisico ayudan a los empleados
lesionados a volver a trabajar con mds seguridad. Desde la izquierda aparecen el erperto de
acondicionamiento fisico Jorge Castafnedas, el jefe del Ramo para elAcondicionamiento
FisicoJoseJadn, la especialista en actividades recreativasJanice Padmore, la supervisora del
programaJennifer Gondos, la terapistafisica Lcida Graciela Pardo, elgerente delprograma
JavierPdrezy la enfennera Susana de Cohen. En elAtldntico, elprograma lo administran la
Dra. Loma Engleman, Carlos Campos, Jenny Rankin y Tamara Miller


cierta mejoria. A pesar que su pierna
izquierda atin esta d6bil, esta optimista y
continfia ejercitando en casa. "Tengo fe",
dice. "Creo que me pondr6 bien".
James Bronzino, auxiliar de topograffa
delaDivisi6n deIngenierfa, tropez6conuna
piedra y se lastim6 la rodilla en un cobertizo
de botes en Gamboa. Luego de una cirugia
y 15 sesiones de terapia, volvi6 a trabajar en
tareas livianas -- pero ain le molestaba.
Ahora se siente mucho mejor. "Esta hora
diaria de terapia me ayuda", dice Bronzino.
"Mi pierna esta mas fuerte y puedo caminar
y levantar mas peso".
Rodolfo Herrera se lastim6 el hombro
durante su adiestramiento inicial con la
Divisi6n de Bomberos. Desde que fue
referido al programa ha estado haciendo
ejercicios para fortalecer su hombro.
"Realmente esta mas fuerte ahora", dice


Herrera. "Esto me ha ayudado porque mi
trabajo requiere mucho esfuerzo fisico".
El programa tambi6n esta abierto a
empleados con lesiones o molestias no
relacionadas con el trabajo si estas
condiciones interfieren con sus actividades
laborales.
Rabin Castillo, pasacables, se lastim6 la
rodillajugando baloncesto en enero de 1992
y fue sometido a cirugia ocho meses despu6s.
A pesar de no habervuelto a su trabajo, estd
mejorando. "Meestoyponiendoms fuerte",
dice. "Puedo subir escaleras y mi pierna no
me traiciona como antes".
Elizabeth Zimmerman, arqueadora, se
uni6 al programa luego de tener su beb6, y
volvi6 a abordarbarcos unmes despu6s. "El
programa me ayud6 mucho", dice. "No
tenfa idea que estaba en tan mala forma. El
ejercicio me ha hecho mis fuerte".


Modernizaci6n acelera retiro de grua a vapor


Por Susan K. Stabler
En elpasado, las grtias a vapor eran muy
comunes en el Canal de Panama. Hoy en
dia, la inica que trabaja en tierra firme es la
DD-371 de la Divisi6n Industrial, ya que la
gr6a a vapor Hercules de la Divisi6n de
Dragado es flotante. Durante los pocos
momentos en que permanece inactiva, la
DD-371 gorgotea a lo largo del viejo muelle
franc6s como si estuviera ansiosa por
trabajar. Su caldera sonora y el humo
espeso que sale de su chimenea recuerda la
locomotora del cuento infantil que dice:
"Creo que puedo... creo que puedo".
La grfia de riel autopropulsada tiene
capacidad para levantar hasta 35 toneladas
a 55 pies de altura. Esto significa que puede
extender su brazo casi un sexto del tamafio
de un campo de fitbol cargaido una gran
red con 18 camiones pequefios suspendida
de su gancho. La grfia rota 360 grados, asi
que el movimiento s6lo esta limitado por el
largo del riel y los edificios cercanos. Es
usada paralevantar desde simples andamios
hasta tuberfas de dragas o lanchas.
El operador de gria Jos6 E. Teodoro
dice: "De toda la maquinaria que opero,
esta grfia es la mejor -- en seguridad y en
todo". El gerente de proyectos especiales
Robert Rankin afiade, "Operarla requiere
de mas habilidad que para una grfia diesel,
pero un buen operador puede hacer movi-
mientos muy precisos con la grfia a vapor".
"Si uno sube a la grfia temprano en la
mafiana", dice Rankin, "es bonito ver el
vapor subiendo y el sol saliendo". Su
experiencia con las grfias a vapor no s6lo
incluyelaDD-371, sinotambi6n dosmodelos
mis pequeiios con los cuales trabaj6 afios


atras en las Esclusas de Gatfn. Estas grTas
han sido reemplazadas por modelos diesel y,
segfn Rankin, la DD-371 esta programada
para el mismo destino en el aiio fiscal 1995,
dentro de la continua modernizaci6n del
Canal.
La DD-371 fue construida en 1936 por la
Divisi6n MecAnica, precursora de la actual
Divisi6n Industrial. Su disefio se bas6 en un

Es bonito ver el vapor

subiendoy elsol

saliendo.
modelo mis grande de 50 toneladas que
puedeverse en el dique seco de Balboa. Esa
grtia, y el mismo dique seco, fueron
transferidos a Panama en 1979 y luego
puestos en manos de contratistas privados.
Todas las grtas del Canal yunas cuantas
que se usan en trabajos realizados para la
agenda son inspeccionadas por la Divisi6n
de Seguridad casi unavez al aiio. Al certificar
la DD-371 en 1992, el inspector de grfias
David Dempsey no observ6 problemas
estructurales serios, s6lo varios golpes,
magulladuras y rayones -- nada fuera de lo
normal para un equipo de 57 afios. "Tengo
la mitad de la edad de esa gria -- pero no
estoy ni la mitad de saludable", dice el
capatazgeneral Ed Farrell, quien realmente
esta mas cerca de laedad de la gria delo que
quiere admitir.
Rankin explica c6mo la grfa ha
permanecido en tan buena forma. "La
Divisi6n Industrial puede fabricar todo lo
que la grfia necesite. Le hicimos una nueva
caldera en los iltimos cinco afios", dice.


Para entender c6mo trabajan las
calderas, imaginen una olla de
presi6n sellada, parcialmente llena
de agua y colocada sobre el
quemador encendido de una estufa
de gas. Cuando el agua hierve, la
presi6n del vapor dentro de la olla
aumenta y escapa por un pequefio
agujero en la tapa. En una gria de
vapor, no se permite que salga la
presi6n, sino que se utiliza como
energfa y se envia a trav6s de una
serie de tuberfas para operar la
maquinaria de la grfia.
Si la DD-371 es una grta tan
buena, 6por qu6 se va a reemplazar?
Primero, porque es muy cara de
operar. Rankin explica que las grfias
a vapor consumen diesel para
producir el calor de la caldera, pero
consume tres veces el combustible
usado por las grfas diesel. Tambi6n
se necesitan dos empleados para
manejarlas -- un operador y un
cuidador de calderas -- mientras
que las grtias diesel s6lo requieren
un operador. Tambi6n porque es un Ultin
equipo viejo que requiere mucho El son
mantenimiento. Sin embargo, tierra
sefiala que "Hay mucha nostalgia Panar
relacionada con la gria a vapor". la Div
No es extrafio que los empleados
que trabajaron con la DD-371 sientan un
nudo en el pecho cuando hablan de la gruia.
Con sus costados de estafio corrugado y sus
ventanas con marcos de madera deslizantes,
lagrfia es lo mas parecido a una casa que una
inmensa pieza de maquinaria puede ser.
Teodoro la considera una reliquia hist6rica.


a en sU case Foto por Susan K. Stabler
lido constante de la DD-371, la inica grna de
a vapor que posee la Comisi6n del Canal de
md, proporciona elritmopara los empleados de
isi6n Industrial.
"Cuando la retiren de servicio, deberian
convertirla en un monumento", sugiere.
Sin embargo, hasta que eso suceda
todavia haymucho trabajopara lavieja gria.
"Queremos mucho a esa grfia", dice el
aparejador Alexander Morris. "iNosotros
la llamamos la Mama de Tarzan!"


Paiina 2


1










Viemes 11 de marzo de 1994


Spillway del Canal de Panama


Pigina 3


Canal enfoca compras locales
NAMA CANAL

y contratos en Expocomer '94 IU


"C6mo hacer negocios con el Canal de
Panama" fue el tema de la exposici6n de la
Comisi6n del Canal de PanamA la semana
pasada en Expocomer '94, feria local anual
de exposici6n comercial.
La exposici6n busc6 integrar afin mas a
los comercios panameiios al mercado de
bienes y servicios de la Comisi6n. Los
visitantes pudieron conocer las normas y
procedimientos paravenderle ala Comisi6n
ylos diferentes tipos de productosyservicios
que esta necesita.
"Las compras anuales suman unos $80
millones, y de estas casi el 35 por ciento se
hacen localmente", dijo el Director de la
Oficina de Servicios Generales, Ren6 Van
Hoorde, durante la apertura. La exposici6n


fue una de las 40 en el pabell6n de los
Estados Unidos, organizado por la emba-
jada de ese pals, el mas grande del evento.
El Presidente de Panama, Guillermo
Endara, el Presidente de Costa Rica, Rafael
Angel Calder6n Fournier y el Presidente
de la CAmara Panameiia de Comercio,
Industrias yAgricultura, Ricardo J. DurAn,
inauguraron la feria. Ahora en sus 12 aiios,
la exposici6n de este afio fue la mayor de
todas, con 24 pauses representados. El
evento del aflo pasado, en que participaron
18 pauses, gener6 $71 millones en transac-
ciones comerciales. Organizada por la Ca-
mara Panameiia de Comercio, Industria y
Agricultura, la exposici6n promueve a Pana-
ma como vitrina para el comercio mundial.

Fotos por.
Kevin Jenkins
Armando De Gracia


Pabell6n de los Estados Unidos
Funcionarios cortan la cinta inaugurando elpabell6n de los Estados
Unidos. Con 40exposiciones, fue el mds grande en laferia cornercial.
Desde la izquierda aparecen el Presidente del Comite Organizador de
Expocomer '94 Germdn Gil Sdnchez, el Subjefe de la Misi6n de la
Embajada de los Estados Unidos Oliver P. Garza, el Presidente de la
Cdmara de Comercio, IndustriasyAgricultura de Panamd Ricardo J.
Durdn y el Vicepresidente de Panamd Guillermo Ford.


Familia, trabajo trata Semana de la Mujer


"Su trabajo, su Familia -- El Reto de
Enfrentarlos" es el tema de la d6cima
SemanaAnual de laMujer dela Comisi6n
del Canal de Panama. Organizado por la
Oficina de Igualdad de Oportunidades,
el evento se extenderA del 21 al 25 de
marzo.

Se otorgaran hasta nueve horas de
licencia administrativa a los empleados
con autorizaci6n de sus supervisores para
asistir a las actividades de la Semana de
la Mujer. Ademas de los seminarios

Curso Fecha

Cuidado y Salud del Seno 21/3
El Reto de la Mujer: C6mo Manejar
el Trabajo y la Familia 21/3
Actividades del Fondo de Poblaci6n de las
Naciones Unidas para Promover el Desa-
rrollo de la Mujer en Panama 21/3
Asalto Sexual: Impacto y Prevenci6n 22/3
Estres y el Maltrato Infantil (panel) 22/3
Divorcio: Alternativa vs. Oportunidad 23/3
La Familia Totalmente en Forma*. 23/3
La Familia: Nicleo de la Sociedad 23/3
El Poder de los Paradigmas 24/3
Violencia Domistica: Sus
Efectos y Soluciones (panel) 24/3
Planificando el Exito:
C6mo Tenerlo Todo 25/3
La Familia Activa y Saludable* 25/3
Violencia y la Mujer Maltratada (panel) 25/3


listados a continuaci6n, el Centro de
Recursos T6cnicos preparara y
distribuirA bibliograffa sobre temas de
inter6s para la mujer.
Los seminarios se realizaran en el
Centro de Adiestramiento del Canal de
PanamA, excepto los marcados con un
asterisco, que serAn en el Centro Juvenil
de Balboa. Los empleados interesados
deben inscribirse en la Oficina de
Igualdad de Oportunidades antes del 18
de marzo. Para informaci6n adicional,


llame al 52-7415 6 52-3233.

Hora Orador

8:30 1130 Dra. Joan Levin


Idioma

Ingles


8:30-11:30 Dra. Gloria Grimaldo Espaiiol


1:00 4:00 Sonia de Heckadon Espafol


830 -11:30 Cristina Pefia


Ingles


1:00 4:00 Nabiha S. de Corro Espafiol


830 11:30 Diana Parada


Ingles


30 11:30 Carlota L de Del Rio Inglis
1:00 4:00 Dra. Melva de Mon Espafiol


8:30 11:30 Mayra C. de Baez

1:00 4:00 Diana Parada

8:30 -11:30 Sandra Wallace


Espafiol


Ingles

Ingl6s


8:30 -11:30 Carlota L de Del Rio Espafiol


1:00 4:00 Mayra C. de Baez


Espafol


Informaci6n de contratos
El representante de la compaiiia petrolera Esso, Luis Villarreal ,enseiia muestras de sus
productos a la especialista de terminaci6n de contratos de la Divisi6n de Apoyo Logistico,
Carmen Martinez, al hablar sobre los procedimientos de compra. La agencia canalera
invierte mds de $20 millones anuales en compras y contratos con companfias panamefias.

Visita presidencial
El Presidente de Panamd
Guillermo Endara, al cen-
tro, visita la exposici6n de
la Comisi6n del Canal de
Panamd en Expocomer '94
en ATLAPA. Desde la
izquierda estdn el especia-
lista audiovisual Roger
Guerra entrevistando al
presidente, la Primera
Dama Ana Mae de Endara,
Endara, el Presidente de la
Cdmara de Comercio,
Industrias y Agricultura de
Panamd Ricardo J. Durdn y
el Director de Servicios
Generales de la Comisi6n,
Rent Van Hoorde.


Exposici6n del Canal
Una vista general de la exposici6n de la Comisi6n del Canal de Panamd muestra la mesa
de informaci6n manejada por personal de la Divisi6n de Apoyo Logistico y, a la derecha,
una presentaci6n visual de actuales proyectos de mantenimiento en el Canal.

CortarBn electricidad en Pedro Miguel

El poblado de Pedro Miguel y el area de Red Tank estaran sin servicio el6ctrico el
domingo, 13 de marzo, de 8 a.m. a 4 p.m. para permitir que la Comisi6n del Canal de
Panama realice trabajos de mantenimiento en los transformadores e interruptores.
El Muelle de Las Cruces, el edificio del Ramo de Meteorologia e Hidrografia y las
Esclusas de Pedro Miguel no seran afectados por esta interrupci6n.


Spillway
DEL CANAL DE PANAMA

GILBERTO GUARDIA F.
Administrador, Comisidn del Canal de Panamd


RAYMOND P. LAVERTY
Subadministrador


WILLIE K. FRIAR
Directora de Relaciones Publicas


FRANKLIN D. CASTRELLON
Director Asociado


JANET G. LEN-RIOS
Directora Asociada


JOAQUIN HORNA
Editor Encargado
El Spillway del Canal de Panama es una publicaci6n oficial quincenal de la Comisi6n del Canal de Panama. Los artlculos que en ella aparecen
pueden ser reproducidos sin pedir autorizaci6n, inicamente acreditando la fuente. Toda colaboraci6n debe ser entregada antes del mediodla
deljueves anterior a la semana de su publicaci6n, o antes del mediodfa del micrcoles si hay algun dia feriado durante la semana de publicaci6n.
Las subscripciones de 52 ejemplares cuestan S6 por corrco regular, $4 por corrco regular para estudiantes y $19 por correo arreo. Envic
cheque o giro postal a favor de la Comisi6n del Canal de Panama. Para mayor informaci6n, llame al 52-3202 o escriba a la Oficina de
Relaciones Piblicas de la Comisi6n del Canal de Panama, Unit 2300, APO AA 34011-2300 o Altos de Balboa, Panama


_


a


I










Spillway del Canal de Panama


Viemes 11 de marzo de 1994


Eventos locales


Se jubila McArthur Torneo de golf
Una fiesta hawaiana por lajubilaci6n del La Sociedad Americana de Panama
Superintendente del Ramo Pacifico de la realizari su tercer torneo anual de golf pro
Divisi6n de Esclusas George McArthur se fondo de becas a las 7:30 a.m., el sibado 9
ofreceri el 18 de marzo a las 6:30 p.m. en el de abril en la Cancha de Golf de Amador.
Club de Oficiales de Fuerte Amador. Los La inscripci6n de $35 porjugador incluye
boletos, de $25 por persona o $40 por el uso de la cancha, comida, bebidas y
pareja, incluyen la cena y el regalo y se premios. Los jugadores pueden inscribirse
venderAn bebidas. Para mAs informaci6n, en los clubes de golf de Fuerte Amador,
llame al 52-8214 o al 52-8283. Horoko, PanamA y Brazos Brook. Los
fondos cubririn becas de ingl6s para
Feria afroantillana estudiantes universitarios panamefios. Para
mis detalles, lame a Raymond Underwood
El Institute Nacional de Cultura y la al 24-3400.
Sociedad de Amigos del Museo Afro-
antillano de Panama estin organizando una
feria afroantillana el sabado 19 de marzo de Club de buceo
9 a.m. a 8 p.m., en el gimnasio del Institute E1 Club de Buceo de Balboa apoya un
Episcopal San Crist6bal en Calle 10, proyecto para instalar atracaderos perma-
Parque Lefevre. Habra comidas afro- nentes en varios sitios de buceo en
antillanas, artesanias, juegos, bailes y Portobelo. Ya se tienen varies de los
exhibiciones. El costo para adultos es $1 y materiales, y un comit6 supervisara la
50 centavos para los nifios. adquisici6n de fondos y materiales adiciona-
les, la instalaci6n de los atracaderos y las
Caminatas deportivas actividades afines. Los interesados en
Celina de Visquez dirige caminatas ayudar pueden llamar a Barry Steil al 52-
deportivas del Ramo de Acondicionamien- 2675 (casa) u 87-5250 (oficina).
to Fisico de la Comisi6n del Canal de El club tambi6n busca buzos certificados
PanamA los martes y jueves a las 4:45 p.m. que deseen unirse a sus filas. La cuota anual
en el Centro Deportivo de Diablo. Las de $12 incluye el derecho a recibir un
t6cnicas de caminata-como alineamiento boletin informative mensual, usar los
de brazos y piernas, control del paso y tanques y la videoteca del club gratis y
contracci6n de mfisculos abdominales- participar de excursiones, reuniones y
pueden ayudar a la p6rdida de peso rapida y cursos del club. Para mis informaci6n o
significativa y a endurecer los mfisculos. para solicitudes, escriba a "Unit 0967,
Para mas informaci6n, Ilame al 52-6827 Albrook AFS, Republic of Panama", o
entre 1 y 8 p.m. Ilame al 63-8077 6 50-0075.



Abre nueva clinica para adolescentes


El Departamento de Actividad Md&ica
del Ej6rcito de los Estados Unidos
(MEDDAC) abrirA una Clinica para
Adolescentes en el Edificio 711-B en el
Prado en Balboa y atenderA especialmente a
adolescentes de 14 afios en adelante que
estudien en las Escuelas para Dependientes
del Departamento de Defensa.
Los adolescentes a menudo requieren
apoyo emocional y guia para sobrellevar las
presiones internas y exteras, incluyendo
cambios fisicos, emociones intensas, presi6n
de grupo, problemas econ6micos, abuso de
alcohol y drogas, consume de tabaco,
embarazos no esperados y enfermedades de
transmisi6n sexual. Temas tan delicados no
pueden tratarse con 6xito en la Clinica
Pediatrica del MEDDAC.
La nueva clinica atendera problemas
m6dicos como afecciones de la piel,
infecciones respiratorias, dolores de oidos y
tos constante, ofrecerA exAmenes fisicos y
actualizaci6n de vacunas y darA a los
j6venes acceso directo a consultas con
profesionales de la salud sobre problemas
del crecimiento, cuestiones emocionales y
otros temas importantes. Tambi6n se
ofrecerA consejeria e instrucci6n sobre
alcohol y drogas, enfermedades transmiti-
das sexualmente y otros temas sobre
sexualidad.


La Clinica del Adolescente no es un
concepto nuevo en el Area del Canal. Una
clinica similar oper6 entre 1972 y 1982 en el
Hospital Gorgas. Su ubicaci6n adyacente a
la Escuela Secundaria de Balboa ofrecerA
fAcil acceso a muchos de los estudiantes
elegibles.

La clinica abrira los mi6rcoles yjueves de
3:30 a 6 p.m. con un equipo de doctores
(incluyendo pediatras y un siquiatra),
enfermeras, trabajadores sociales y volunta-
rios. Usualmente se atenderA por cita. Debe
presentarse un formulario de autorizaci6n
de los padres, disponible en la clinica, para
ser atendido. El Dr. Byron Efthimiadis, jefe
del Departamento de Pediatria del Hospital
Gorgas, ha escrito una carta a los padres
describiendo los servicios y requisites de la
clinica. Esta carta estarA disponible en la
Clinica del Adolescente y la Clinica
PediAtrica.

Los interesados en ofrecer servicios
voluntaries en la Clinica del Adolescente
deben ilamar al Dr. Efthimiadis a la Clinica
Pediatrica del Gorgas (82-5201 u 82-5658).
Para informaci6n adicional, Ilame a la
Clinica del Adolescente en horas laborables
al 52-3823 o a la Clinica PediAtrica a los
nimeros anteriores.


Lista de Vacantes
Los solicitantes deben ser empleados de carrera o de carrera condicional. Los formularios de solicitud deben
presentarse al Ramo de Empleo y Colocaciones, Edificio 366, Anc6n, en el Formulario 443, Solicitud de Traslado, a mias
tardar siete dias despu6s de publicado este aviso.
Aquellos que sean escogidos para un puesto permanente o para un Puesto Designado para Prueba al Azar por Drogas
(TDP) tendrAn que someterse a una prueba de urinalisis para descartar el uso ilegal de drogas antes del nombramiento o
del cambio de posici6n permanente. No se exigira el urinalisis a los empleados que ocupen un puesto sujeto a prueba por
drogas y anteriormente se hayan sometido a dicha prueba.
Para ciertas posiciones en series de un grado de hitervalo, en donde no hay posiciones en la linea normal de promoci6n,
los empleados en servicio podran calificar con al menos un afio de experiencia especializada en uno o dos grades
inferiores al de la posici6n.
Los solicitantes podran repasar los requisites de cada puesto en el Centro de Recursos T6cnicos de la Comisi6n del
Canal de Panama (Edificio 38, Balboa). Aquellos que, por raz6n de su experiencia, posean las pericias y habilidades
necesarias para ejercer el puesto exitosamente seran calificados en base a requisites modificados. Esto no se aplica si se
trata de un ascenso.
Las tarifas de pago abajo citadas son las tarifas minimas y maximas de pago por hora correspondientes a los grades de
las vacantes anunciadas. Los empleados seleccionados para Ilenar una vacante seran colocados en el escal6n, grado y
tarifa basica salarial correspondiente, de conformidad con los reglamentos.
Para mayor informaci6n, comuniquese con el Ramo de Empleo y Colocaciones, Ilamando al 52-3583.
Va-
Salario Si- can-
Puestos permanentes bisico Unidad tio tes
Analista de programas NM-11/121 ............... $16.11/$25.10 Adm6n. Fin. P I
Secretaria (Estenografia/ automatizaci6n de oficinas)
NM-5/62 (Debe tener conocimientos de espafiol y
tomar dictado a 80 palabras por minute.) $6.57/$12.73 Industrial A 1
I S61o se considerara a empleados de la Comisi6n.
2 La documentaci6n que pruebe que el solicitante llena los requisites especiales debe adjuntarse a la solicitud o incluirse
en el expediente oficial de personal; de lo contrario, no se considerard al solicitante para la vacante.
La Comisi6n del Canal de Panama as un empleador que so ajusta a la
Ley sobre Igualdad de Oportunidades.


Jubilado regresa Foto por Armando De Gracia
El Capt. Donald A. Dertien, izquierda, antiguo director de marina de la agencia
del Canal de Panamd de 1967 a 1968, director de planificaci6n ejecutiva de 1968 a
1973 y nuevamente director de marina desde 1973 hasta su jubilaci6n en 1976,
admira unapintura de las Esclusas de Miraflores en el Edificio de Administraci6n
junto a su esposa Patricia y su hijo, el prdctico del Canal James B. Dertien.
Donald y Patricia Dertien volvieron a Panamd recientemente desde Melbourne,
Florida, a visitar a su hijo y sufamilia.


Anuncian lista de cursos en abril
Los siguientes cursos de adiestramiento estardn disponibles para los empleados de la Comisi6n durante el mes de abril.
Las nominaciones deben ser presentadas a trav6s de los gerentes de programas de adiestramiento antes de las fechas que se
indican a continuaci6n. La sesi6n matutina de "Cuidado de la Espalda y Mecanica del Cuerpo" sera dictada en espailol;
los cursos restantes se dictardn en ingl6s. "Introducci6n a Microcomputadoras" es un prerequisite para los cursos
sefialados con un asterisco y se ofrece como un paquete de adiestramiento de 16 horas del Centro Computarizado de
Adiestramiento (Multimedia Center). Ademas de los cursos listados se ofrecera el M6dulo Cuatro del Programa de
Adiestramiento de Oficinistas con Enfasis en la Automatizaci6n de la Oficina del 18 al 22 de abril, que incluirA
"Funciones Avanzadas de WordPerfect: Cuadros, Intercalar/Clasificar y Columnas/ Graficas" y "Destrezas Bfsicas para
la Redacci6n".
Curses (grupo al que se asigna) Fecha Hor Ultima Fecha Lugar
Administraci6n de Archivos (para personal de
apoyo de oficina) ...................... 4/4 & 5 8:00-4:00 3/14 Gat6n
C6mo Planear su Jubilaci6n (para quienes
planeanjubilarse en los pr6ximos cinco afios) 4/4 & 5 8:00-4:00 3/14 C.A.
4/6 8:00-11:45 C.A.
Actualizaci6n del Supervisor: FECA y Seguro
Social (para supervisores) ................ 4/5 8:00-4:00 3/15 C.A.
Teoria y Prdctica sobre Presionizaci6n de
Cables (para el personal de la Divisi6n de
Electricidad) ........................... 4/5 & 7 8:00-4:00 3/15 C.A.
Servicio al Pfiblico: Conviene Complacer al
Cliente (para personal de apoyo de oficina) 4/6 8:00-4:00 3/16 C.A.
Evaluaci6n a Exposiciones con el Sistema
Logan (para personal del Ramo de Higiene
Industrial) ............................. 4/6 & 8 8:00-4:00 3/16 C.A.
Destrezas del Liderazgo para Supervisores y
Capataces...... ........................ 4/7 & 8 8:00-4:00 3/17 C.A.
Servicios de Base de Datos OCLC (para
personal bibliotecario) .................. 4/7-13 8:00-4:00 3/17 717 Balboa
C6mo Hacer Correcciones de Pruebas con
Precisi6n (para personal de apoyo de oficina) 4/11 & 12 8:00-4:00 3/21 C.A.
C6mo Recibir Informaci6n Clara (personal
subalterno en grados NM-7 y superiores) ... 4/11 & 12 8:00-4:00 3/21 C.A.
C6mo Evaluar e Informar sobre los Sistemas de
Controles Gerenciales (para personal de la
Divisi6n de Sistemas, auditores y jefes de
secci6n, ramo, divisi6n y asistentes de jefes de
divisi6n). ............................. 4/11 & 12 8:00-4:00 3/21 C.A.


Cuidado de la Espalda y Mecinica del Cuerpo
(para supervisores, gerentes y empleados).


8:00-11:45
4/12& 13 12:45-4:00
8:00-4:00

4/12 7:30-11:45
4/12 12:45-4:15


Programa de Ingenieria Electrica sobre Herra-
mientas Mecfnicas SKM (para el personal de
la Divisi6n de Ingenieria) ................ 4/13 & 14
Comunicaci6n para el Oficinista Profesional
(para personal de apoyo de oficina)........ 4/13 & 14
Saber Escuchar: La Habilidad Olvidada...... 4/14
Analisis de Requisites para Puestos para
Oficiales de Personal (para el personal de
la Divisi6n de Operaciones de Personal).... 4/14 & 15
Aplicaciones del SPG/Ajustes al Sistema de
Red (para el personal del Ramo de Levanta-
miento Topogrffico) .................... 4/18-22
Administraci6n de Personal para Supervisores 4/18-22
Manual de Correspondencia de la Comisi6n del
Canal de Panama (para personal de apoyo
de Oficina) .................. ........ 4/18-22
La Grasa en las Comidas (para las enfermeras
de la Divisi6n de Salud Ocupacional) ...... 4/19 & 21
La Otra Cara de la Delegaci6n .............. 4/20
Orientaci6n de Empleados Nuevos .......... 4/25
Verguenza, Culpa y Adicciones (para consejeros
de la Divisi6n de Salud Ocupacional) ...... 4/25 & 26
Taller sobre Destrezas en la Comunicaci6n para
Supervisores y Capataces ................ 4/25 & 26
C6mo Organizar Equipos de Alto Desempefio
(para gerentes y supervisores) ............. 4/27-29
Ira, Alcoholismo y Adicciones (para los
consejeros de la Divisi6n de Salud Ocupacional) 4/28 & 29
Cursos de Microcomputadoras
Introducci6n a WordPerfect* ............... 4/11-13
Funciones Avanzadas de WordPerfect:
Cuadros (para quienes han tomado Introduc-
ci6n a WordPerfect); .................... 4/4
4/19
4/25


Funciones Avanzadas de WordPerfect:
Columnas/Grificas (para quienes han tomado
Introducci6n a WordPerfect) ............. 4/13 & 14
Introducci6n a dBase III Plus*.............. 4/12-14
Introducci6n a Clipper (para quienes han
tornado Funciones Avanzadas de dBase III
Plus: Programaci6n) ................... 4/25-29


8:00-4:00

8:00-4:00
8:00-4:00


C.A.
3/22 C.A.
C.A.

3/22 C.A.
3/22 C.A.


3/22 717 Balboa

3/23 Gatin
3/24 C.A.


8:00-4:00 3/24 C.A.

8:00-4:00 3/28 717 Balboa
8:00-4:00 3/28 C.A.


8:00 -11:45

8:00-4:00
8:00-4:00
8:00-4:00

8:00-4:00

8:004:00

8:00-4:00

8:00-4:00

7:304:00

7:304:00
7:30-4:00
7:30-3:30

7:30-4:00
7:30-3:30

7:30-4:00


C.A.

C.A.
C.A.
C.A.

C.A.

C.A.

C.A.

C.A.

717 Balboa


3/14 717 Balboa
3/29 717 Balboa
4/4 Gatin

3/23 717 Balboa
3/22 Gatin

4/4 717 Balboa


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V
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