Title: Gaceta oficial de la República de Cuba
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 Material Information
Title: Gaceta oficial de la República de Cuba
Physical Description: v. : ; 32 cm.
Language: Spanish
Creator: Cuba
Publisher: s.n.
Place of Publication: Habana
Frequency: daily
regular
 Subjects
Subject: Politics and government -- Periodicals -- Cuba   ( lcsh )
Genre: federal government publication   ( marcgt )
periodical   ( marcgt )
 Notes
Dates or Sequential Designation: 1902-
Numbering Peculiarities: Includes extraordinary numbers.
Numbering Peculiarities: May-Dec. 1957 wrongly called año 60.
 Record Information
Bibliographic ID: UF00015178
Volume ID: VID00051
Source Institution: University of Florida
Rights Management: All rights reserved by the source institution and holding location.
Resource Identifier: aleph - 000304738
oclc - 04205418
notis - ABT1322
lccn - 07018353
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WSN 0864-90'T







GA CETAOFICIAL
DE LA REPUBLICAN DE CUBA


EDICION ORDINARIA LA HABANA, VIERNES 28 DE FEBRERO DE 1997 ANO XCV
SUSCRIPCION Y DISTRIBUCION: Ministerio de Justicia, Calle O No. 216 entire 23 y 25, Plaza,
C6digo Postal 10400. Telef. 32-45-36 al 39 ext. 220


NTimero 3 Precio $0.10


Pigina 33


CONSEJO DE ESTADO

El Consejo de Estado de la Repdblica de Cuba, en
uso de las atribuciones que le estan conferidas en,el
Articulo 90, inciso j) de la Constituci6n, a propuesta de
su President y Jefe de Gobierno, ha aprobado el si-
guiente
ACUERDO:
PRIMERO: Disponer que MARIO RODRIGUEZ MAR-
TINEZ, Embajador Extraordinario y Plenipotenciario de
la Repdblica, se acredite, tambien, ante el Gobierno de
la Repiblica de San Marino.
SEGUNDO: El Ministro de Relaciones Exteriores que-
da encargado del cumpimiento de lo dispuesto en el
present Acuerdo.
DADO en el Palacio de la Revoluci6n, en la Ciudad
de La Habana, a 16 de enero de 1997.
Fidel Castro Ruz
President del Consejo
de Estado

El Consejo de Estado de la Repdblica de Cuba, en uso
de las atribuciones que le estan conferidas y a propues-
ta del Fiscal General de la Repdblica, ha adoptado el
siguiente
ACUERDO:
PRIMERO: Designar al compafiero EUGENIO RAUL
MARTINEZ GONZALEZ, en el cargo de Fiscal de la
Fiscalia General de la Repiblica.
SEGUNDO: *Comuniquese este Acuerdo al Fiscal Ge-
neral de la Repuiblica, al interesado y publiquese en la
Gaceta Oficial de la Repdblica.
DADO en el Palacio de la Revoluci6n, en la Ciudad
de La Habana, a 17 de enero de 1997.
Fidel Castro Ruz
President del Consejo
de Estado

El Consejo de Estado de la Repiblica de Cuba, en uso
de las atribuciones que le estan conferidas y a propuesta
del Ministro de Justicia, ha aprobado el siguiente
ACUERDO:
PRIMERO: Elegir al Licenciado VICENTE JACINTO


PEGUERO PEREZ, en el cargo de Juez Profesional Ti
tular del Tribunal Supremo Popular.
SEGUNDO: El Ministro de Justicia queda encargado
del cumplimiento de lo dispuesto en el present Acuerdo.
TERCERO: Publiquese el present Acuerdo en la Ga-
ceta Oficial de la Repdblica.
DADO en el Palacio de la Revoluci6n, en la Ciudad
de La Habana, a 27 de enero de 1997.
Fidel Castro Ruz
President del Consejo
:de Estado


MINISTERIOS

COMERCIO EXTERIOR
RESOLUTION No. 24 DE 1997
POR CUANTO: Corresponde al Ministerio del Comer-
cio Exterior, en virtud de lo dispuesto en el Acuerdo
No. 2821, adoptado por el Comit6 Ejecutivo del Consejo
de Ministros con fecha 28 de noviembre de 1994, dirigir,
ejecutar y controlar la aplicaci&n de la political del Es-
tado y del Gobierno en cuanto a la actividad commercial
exterior.
POR CUANTO: A partir de la promulgaci6n del De-
creto No. 206, "Reglamento del Registro Nacional de Su-
cursales y Agentes de Soeiedades Mercantiles Extranje-
ras", de fecha 10 de abril de 1996, result necesario
atemperar las regulaciones establecidas en lo referente
a las Sucursales y Agentes de Sociedades Mercantiles
Extranjeras a las nuevas disposiciones dictadas.
FOR CUANTO: La Segunda de las Disposiciones Fi-
nales de dicho Decreto faculta a los Organismos de la
Administraci6n Central del Estado, a dictar cuantas dis-
posiciones sean necesarias para el mejor cumplimiento
de lo que en el mismo se establece.
POR TANTO: En uso de las facultades que me estan
conferidas,
Resuelvo:
PRIMERO: Como principio general, para aprobar las
solicitudes de establecimiento en el territorio national,
de una Sucursal o para actuar como Agente, ademas
de los requisites estipulados en el Decreto No. 206 de
1996, en la evaluaci6n de la sociedad mercantile o em-










G C2


presario individual, se consideraran los aspects si-
guientes:
'a) Que result de interns para el pais, teniendo en
cuenta la nomenklatura de products que comercia-
liza, la transferencia tecnol6gica, la concesi6n de
creditos, solvencia econ6mica y el prestigio de la
firma, entire otros.
b) En el caso de que la sociedad mercantile o empresario
individual sea intermediario, que sstos actien como
comercializadores preferentemente asociados a pro-
ductores.
SEGUNDO: Las Sucursales y Agentes estan obligadas
a presenter anual'mente al Registro Nacional de Sucur-
sales y Agentes de Sociedades Mercantiles Extranjeras
una informacidn detallada sobre las operaciones comer-
ciales realizadas en el territorio de la Repdblica de
Cuba.
TERCERO: La informaci6n a que se contrae el Apar-
tado anterior se presentara mediante Certificaci6n, en
original y copia, antes del 30 de marzo, respect a las
operaciones realizadas durante el afio anterior, segdn
el modelo que se adjunta como Anexo a la present
Resoluci6n, formando parte integrante de la misma.
CUARTO: En caso de solicitudes presentadas por las
Sucursales interesando modificaci6n, ampliaci6n o re-
novaci6n de la Licencia otorgada, 6stas deberAn acom-
pafiar Certificaci6n expedida por las entidades cubanas,
que prestan servicios a las mismas, en la que se acredite
el estado actualizado de las relaciones de cobros y pagos
existente entire ambas.


QUINTO: Las Sucursales estin obligadas a consignar,
en toda la documentaci6n que generen en el desarrollo
de su actividad en el territorio national, el nimero y
fecha de la Licenca expedida por el Registro Nacional
de Sucursales y Agentes de Sociedades Meroantiles Ex-
tranjeras.
DISPOSICION FINAL

UNICA: Derogar las Resoluciones No. 211, 102, 25 y
366, dictadas por el que resuelve en fechas 24 de no-
viembre de 1989, 21 de abril de 1992, 21 de enero de
1994 y 29 de junio de 1995, respectivamente, asi como
cuantas otras disposiciones legales o reglamentarias se
opongan a lo establecido por la present.
COMUNIQUESE la present Resoluci6n a los Vicemi-
nistros y Directores del Ministerio del Comercio Exte-
rior, al Presidente de la CAmara de Comercio de la Re-
pdblica de Cuba, al Encargado del Registro Nacional
de Sucursales y Agentes de Sociedades Mercantiles Ex-
tranjeras y a Jos Delegados Territoriales del Organismo,
a Ids Jefes de los Organismos de la Administraci6n Cen-
tral del Estado y a la Aduana General de la Repdblica.
Publiquese en la Gaceta Oficial para general conoci-
miento y archives el original de la misma en la. Di-
recci6n Juridica.
DADA en la ciudad de La Habana, Ministerio del
Comercio Exterior, a los ocho dias del mes de enero de
mil novecientos, noventa y siete.
Ricardo Cabrisas Ruiz
Ministro del Comercio Exterior


CERTIFICATION


SUCURSAL PERTENECIENTE A:


Representante en Cuba de la Compafiia


CERTIFICO: Que las cifras reflejadas en el present Informe responded fielmente a los resultados de las
operaciones realizadas con la intervenci6n de esta Sucursal en Cuba, durante el afio .......................

Y para que asi conste, se firma el present a los ...................... dias del mes de ..................................................................... de


(Nombre y firma)


(1) CLIENTE: Empresa Importadora cubana que compra products a la Suoursal.

SUMINISTRADOR: Empresa Exportadora cubana que vende products a la Sucursal.


.............................................. ............... ......................................... I................... I ................


................. ........................ ....................................... I .........I ........... ...............................


28 de febrero de 1997


GACETA: OFICIAL;









2eC


RESOLUTION No. 27 DE 1997
POR CUANTO: El Acuerdo No. 2817, dictado por el
Comit6 Ejecutivo del Consejo de Ministros en fecha 25
de noviembre de 1994, establece en su acdpite 4 del
Apartado Tercero, la facultad de los Jefes de Organis-
mos de dictar en el limited de sus facultades y competen-
cia, reglamientos, resoluciones y otras disposiciones de
obligatorio cumplimiento para el Sistema del Organis-
mo que dirige, y, en su caso, para los demds Organis-
mos, los Organos Locales del Poder Popular, las entida-
des estatales, el sector cooperative, mixto, privado y la
poblacidn.
POR CUANTO: Corresponde al Ministerio "del Co-
mercio Exterior, en virtud de lo dispuesto en el Acuerdo
No. 2821, adoptado por el Comit6 Ejecutivo del Consejo
de Ministros con fecha 28 de noviembre de 1994, dirigir,
ejecutar y controlar la aplicaci6n de la political del Es-
tado y del Gobierno en cuanto a la actividad commercial
exterior.
POR CUANTO: En virtud de lo establecido en el De-
creto No. 206, de. fecha 10 de abril de 1996, se faculty
al que resuelve a autorizar las entidades cubanas que
podran actuar como Agente de sociedades mercantiles
extranjeras o empresario individual, a los fines de pro-
mover actos de comercio a nombre de 6stos.
POR CUANTO: Las transformaciones ocurridas en el
comercio exterior como consecuencia de las medidas
adoptada:s para el desarrollo econ6mico y la ausencia
de regulaci6n en la legislaci6n vigente respeoto a los
Contratos de Agencia, hacen aconsejable dotar a esta
modalidad de intermediacidn en el comerdio, de la
necesaria regulaci6n legal.
POR TANTO: En uso de las facultades que me estAn
conferidas,
Resuelvo:

PRIMERO: A los efectos de la present, se entenderA
por CONTRATO DE AGENCIA, aquel mediante el cual,
una entidad cubana denominada Agente, se obliga a
cambio de una remuneraci6n, a promover o promover y
concluir actos de comercio de mercancias, en el territorio
national, a nombre y en representaci6n de una sociedad
mercantil o empresario individual extranjeros, denomi-
nado Principal..
SEGUNDO: Las entidades cubanas, para actuar como
Agentes, deberAn suscribir el correspondiente Contrato
de Agencia, que se regird por las normas que por la
present se disponen y sujeto en lo atinente, a la pro-
forma que se incorpora como Anexo a esta Resoluci6n.
TERCERO: Podrd actuar como Agente, la entidad
cubana estatal o juridicamente privada, que su objeto
social prevea la realizaci6n de actividades de interme-
diaci6n en operaciones de comercio exterior, una vez
que sea autorizada por el que resuelve.
CUARTO: No podrd actuar como Agente la entidad
cubana autorizada a ejecutar actividades de importaci6n
de mercancias, ni aquella que pertenezca a sistemas em-
presariales o corporativos facultados a operar las cadenas
de tiendas en la red minorista del mercado interno en
divisas.


QUINTO: La entidad autorizadla a actuar como Agen-
te, podrd ejercer dicha actividad en representaci6n de
mAs de una sociedad mercantile o empresario individual
extranjeros, debiendo interesar en cada caso la autori-
zaci6n correspondiente.
SEXTO: El Contrato de: Agencia suscrito entrard en
vigor una vez que la entidad cubana que aotde come
agent, haya obtenido la expresa autorizaci6n del que
resuelve y su inscripci6n en el Registro Nacionai de
Sucursales y Agentes de Sociedades Mercantiles Ex-
tranjera, de confo'rmidad con lo dispuesto en el Decreto
No. 206 de fecha 10 de abril de 1996.
Se considerara 'nulo, el Contrato de Agenda, cuya
ejecuci6n se inicie, sin el previo cumplimiento de los
requisitos antes descritos.
SEPTIMO: El Agente deberd realizar por si mismo, y
con sus propios recursos, la promoci6n, o la promoci6n
y conclusion de los actos de comercio que se le hubieren
enoomendaldo, actuando en todos los casos, a nombre y
en representaci6n del Principal.
OCTAVO: El Agente cobrard al Principal los gastos
que se driven del servicio prestado, en los terminos y
condiciones que Se pacten en el correspondiente con-
trato.
NOVENO: El Agente recibirA del Principal una co-
mision, la que serd calculada sobre el valor de los actos
de comercio promovidos y concluidos por el primero en
el ejercicio de su actividad.
DECIMO: El Agente establecera para cada Contrato
de Agencia que suscriba, los registros contables y fi-
nancieros que permitan determinar los gastos incurridos
por este en los servicios prestados, asi como los resul-
tados obtenidos en el ejercicio de su actividad.
DECIMOPRIMERO: En el caso que las Partes acuer-
den rescindir el Contrato, antes del vencimiento del
t&rmino de vigencia pactado, el Agente, deberd notifi-
carlo dentro de los diez dias siguientes a la fecha de
dioho acuerdo, al Encargado del Registro Nacional de
Sucursales y Agentes de Sociedades Mercantiles Extran-
jeras, adscrito a la Cimara de Comercio de la Replblica
de Cuba, a los efectos que resulten pertinentes.

DISPOSICION ESPECIAL

UNICA: La concertaci6n de los Contratos de Agen-
cia, que amparen la realizacdln de actividades de inter-
mediaci6n para el comercio de mercancias, se regirdn por
lo dispuesto en la present Resoluci6n.
COMUNIQUESE la present Resoluci6n a los Vicemi-
nistros y Directores del Ministerio del Comercio Exte-
rior, al Presidente de la Camara de Comercio de la
Repiblica de Cuba, al Encargado del Registro Nacional
de Sucursales y Agentes de Sociedades Mercantiles Ex-
tranjeras y a los Delegados Territoriales del Organismo,
a los. Jefes de los Organismos de la Administraci6n
Central del Estado y a la Aduana General de la Repd-
blica. Publiquese en la Gaceta Oficial para general co-
nocimiento y archives el original de la misma en la
Direcci6n Juridica.


28 de febrero de 1997


GACETA OFICUE:











GACETA OFICIAL 28 de febrero de 1997


DADA en la ciudad de La Habana, Ministerio del
Comercio Exterior, a los ocho dias del mes de enero de
mil novecientos noventa y siete.
Ricardo Cabrisas Ruiz
Ministro del Comercio Exterior

CONTRATO DE AGENCIA
DE UNA PARTE: La firm a ..................................... .......................
con dom icilio legal en ................ .................. ................................
rep resen tad a p or ............................................................................................. en
su cardater de can
su car aoter d e ........................... .......... .............. ..............................., con
poderes suficientes para este acto, segin consta en la
documentaci6n que acompafia, que a los efectos del
present contrato se identifica como el "PRINCIPAL".
DE OTRA PARTE: La em presa .............................................................
con domicilio legal en .............. ........................ .......... repre-
sen tad a p o r ............................... .............................. ............... ...................
en su caricter de ..................... ................... ............................ con
poderes suficientes para este acto segin consta en la
documentaci6n que acompafia, que a los efectos de este
contrato se identifica como el "AGENTE".
AMBAS PARTES: Reconociendo la personalidad y ca-
pacidad degal conque comparecen, acuerdan lo siguiente:
1. OBJETO DEL CONTRATO.
1.1 Por el present Contrato el "AGENTE" se obliga de
manera stable, por el termino acordado y a cam-
bio de una remuneraci6n, a promover y concluir en
el territorio national, actos de comercio a nombre,
por cuenta y en representaci6n del "PRINCIPAL",
de los products que se detallan en el Anexo No. 1
que forma parte integrante de este Contrato.
2. OBLIGACIONES DEL AGENTTE.
2.1 El "AGENTE" en el ejercicio de su actividad tiene
las obligaciones siguientes:
a) Actuar con diligencia en la promoci6n y conclu-
si6n de los actos de comercio que le hubieran
sido encomendados.
b) Mantener informado al "PRINCIPAL" sobre las
caracteristicas y perspectives del mercado de los
products objeto del present Contrato.
c) Concertar y suscribir, a nombre y en representa-
ci6n del "PRINCIPAL", los contratos de compra-
venta de os products objeto del present Con-
trato, segdn las instrucciones encomendadas por
aqu6l.
d) Desarrollar su actividad con arreglo a las ins-
trucciones recibidas del "PRINCIPAL", siempre
que no sean contrarias a las disposiciones legales
vigentes.
e) Tramitar a nombre del "PRINCIPAL", cualquier
clase de reclamaci6n que se present contra o
por este, como consecuencia del incumplimiento to-
tal o parcial del Contrato de Compraventa sus-
crito, segin las instrucciones que recibidas del
"PRINCIPAL".
f) Llevar los controls contables y financieros de
las operaciones realizadas a nombre del "PRINCI-
PAL".
g) Mantener el control de los gastos en que incurra
en el ejercicio de su actividad.


h) Gestionar el cobro de las mercancias vendidas al
amparo de los contratos suscritos.
3. OBLIGACIONES DEL "PRINCIPAL".
3.1 El "PRINCIPAL" en sus relaciones con el "AGENTE"
tiene las obligaciones siguientes:
a) Foner a disposici6n del "AGENTE", con antela-
ci6n suficiente, las muestras, catAlogos, listados de
precious y toda la documentaci6n necesaria para
el ejercicio de su gesti6n.
b) Informar al "AGENTE" de sus intereses o pro-
gramas de ventas de ,los products objeto del
present Contrato, en particular, lo relacionado
coh los precious, caracteristicas de los products,
envases y embalajes, condiciones de entrega, otor-
gamiento de cr6ditos y demas t6rminos que deban
ser incluidos en los Contratos de Compraventa
que suscriba.
c) Satisfacer la remuneraci6n acordada en los plazos
y terminos pactados.
d) Reintegrar al "AGENTE" los gastos en que hu-
biere incurrido en el ejercicio de su actividad,
en los t6rminos acordados.
e) Mantener informado al "AGENTE" de cualquier
dificultad que entorpezca el cumplimiento de obli-
gaciones que se driven de los contratos suscritos
en el ejercicio de su actividad.
f) Asumir la responsabilidad por el cumplimiento de
las obligaciones dimanantes de los contratos sus-
critos por el "AGENTE" en el ejercicio de su
actividad.

4. DE LA REMUNERACION DEL AGENTTE.
4.1 El "AGENTE" recibira del "PRINCIPAL", por con-
cepto de remuneraci6n, una comisi6n ascendente al
.................... % del valor de las mercancias vendidas al
amparo de los contratos suscritos en el ejercicio de
su actividad.
4.2 El "PRINCIPAL" abonard mensualmente al "AGEN-
TE" la comisi6n acordada, mediante transferencia
bancaria a la cuenta No. ..... ............................ situada en
el B an co ...................................................................... L os gastos
bancarios de la transferencia correrAn a cuenta del
"PRINCIPAL".
4.3 Los gastos en que incurra el "AGENTE" en el ejer-
cicio de su actividad, le serin reembolsados men-
sualmente por el "PRINCIPAL", previa justificaci6n
documentaria de los mismos por aquel.
4.4 Todos los pagos resultantes de este contrato se rea-
lizaran en moneda libremente convertible, excep-
tuando el d6lar estadounidense para pagos desde y
hacia el exterior.
4.5 Las Partes efectuaran trimestralmente, conciliacio-
nes de las operaciones realizadas y del volume de
los gastos, a los efectos de ajustar los pagos previs-
tos en el present contrato.
4.6 En el supuesto que el "PRINCIPAL" decidiera res-
cindir unilateralmente el present Contrato, previo
al vencimiento del termino de duracidn pactado,
vendrd obligado a pagar una indemnizaci6n al
"AGENTE", que sera calculada sobre la base del


28 de febrero de 1997


GACETA OFICUAL









28 do ferr o19 GCT FCA


.............% del total del valor de las comisiones reci-
bidas por el "AGENTE" en el Iltimo afio.
5. FUERZA MAYOR.
5.1 Se considerardn causes de fuerza mayor aquellas
que surjan despubs de firmado el Contrato e impi-
dan su cumplimiento y sean de carActer extraordi-
nario, imprevisibles e inevitable para las Partes.
5.2 El period de tiempo sefialado para el cumplimiento
de las obligaciones contractuales, se entendera en di-
chos casos prorrogado por un period igual al de la
vigencia de dichas contingencies. Si estas contin-
gencias duraran mAs de 6 mess, cada una de las
Partes contratantes podrA dar por terminado el Con-
trato, notificando por escrito a la otra parte, no
teniendo ningin derecho a ser indemnizada de cual-
quier perdida.
5.3 La Parte imposibilitada de cumplir por las razones
antes expuestas, notificard inmediatamente por es-
crito a la otra, la existencia y duraci6n de las mis-
mas, lo cual debera acreditar mediante certificaci6n
expedida por la Camara de Comercio de su pais.
5.4 No serAn consideradas causes de fuerza mayor, ni
circunstancias modifica'tivas de las obligaciones emer-
gentes del present Contrato, cualesquiera disposicio-
nes. regulaciones, proclamas, 6rdenes o acciones, in-
cluida la de negaci6n de licencias, de gobiernos
extranjeros a las parties, o de entidades que en
cualquier forma posean, dirijan o controlen a EL
PRINCIPAL, que impidan o intenten impedir, total
o parcialmente, el oportuno y cabal cumplimiento
de este Contrato.
6. ARBITRAJE.
6.1 Las Partes cumplirAn el present Contrato de bue-
na fe. Cualquier discrepancia que surja en su in-
terpretaci6n o ejecuci6n, o de los acuerdos que se
driven del mismo, seran resueltas mediante nego-
ciaciones amigables.
6.2 De fracasar las negociaciones amigables, las Partes
se someterAn a lo que resuelva la Corte de Arbitraje
de Comercio Exterior, adjunta a la Camara de Co-
mercio de la Repiblica de Cuba, conforme a sus
reglas y serA aplicable la ley cubana.
6.3 El fallo de la Corte de Arbitraje de Comercio Ex-
terior, adjunta a la Camara de Comercio de la Re-
piblica de Cuba, sera definitive, inapelable y de
obligatorio cumplimiento para las Partes.
6.4 La presentaci6n de la discrepancia ante la Corte
de Arbitraje no serA motivo para el no cumplimiento
del Contrato.
7. DE LA VIGENCIA Y DURACION.
7.1 El present Contrato entrarA en vigor una vez que
se haya obtenido de las autoridades competentes, la
correspondiente, autorizacicn para actuar como
"AGENTE", segin establece la legislaci6n cubana.
7.2 El present Contrato tendril una duraci6n de un
afio, a partir de su entrada en vigor y se conside-
rara automdticamente prorrogable por un period
de tiempo similar, salvo que alguna de las Partes
notifique a la otra por escrito, su intenci6n de mo-


dificarlo o rescindirlo con tres meses de antelacidn
a la fecha de su vencimiento.
Sin perjuicio de lo anterior, si alguna de las Partes
incumpliese cualesquiera de las obligaciones que le
vienen impuestas por el present Contrato y no
elimina la obligaci6n contractual y/o sus consecuen-
cias dentro de los sesenta dias siguientes al de ha-
ber recibido de la otra Parte contratante el reque-
rimiento escrito de la eliminaci6n, 6sta podrd, en
cualquier moment, solicitar la cancelaci6n del mis-
mo, previa notificaci6n por escrito con treinta dias
de antelaci6n, de su decision a la Parte incumpli-
dora, sin perjuicio de las liquidaciones pendientes
por los servicios prestados de operaciones en curso.
La Parte incumplidera indemnizard a la otra por los
daios y perjuicios sufridos, siempre que se demues-
tren los mismos.
Dado en Ciudad de La Habana, a los ................ dias del
mes de de 199....
EL AGENTT" EL "PRINCIPAL"


RESOLUTION No. 41 de 1997
FOR CUANTO: Corresponde al Ministerio del Comer-
mercio Exterior, en virtud de lo dispuesto en el Acuer-
do No. 2821, adoptado por el Comit6 Ejecutivo del Con-
sejo de Ministros con fecha 28 de noviembre de 1994,
dirigir, ejecutar y controlar la aplicaci6n de la political
del Estado y del Gobierno en la actividad commercial ex-
terior.
FOR CUANTO: For la Resoluci6n No. 507, de 25 de
octubre de 1995, dictada por el que resuelve, fue esta-
blecido el procedimiento para solicitar la autorizaci6n
requerida para el otorgamiento de contratos de comisi6n
para la venta, en el territorio national, de mercancias
importadas en consignaci6n.
FOR CUANTO: La Empresa DISEMAH ha formaliza-
do, segin el procedimiento establecido, solicitud de auto-
rizaci6n para otorgar un contrato de comisiCn con la
compafia francesa DEVEXFORT, para la venta, en con-
signaci6n, de as mercancias de importaci6n que en la
propia solicitud se detallan.
FOR TANTO: En uso de las facultades que me estin
conferidas,
Resuelvo:
FRIMERO: Autorizar a la Empresa DISEMAH para
otorgar un contrato de comisi6n con la compafia fran-
cesa DEVEXPORT para la venta, en el territorio na-
cional, de mercancias importadas en consignaci6n, con-
sistentes en:
-Articulos de ferreteria y protecci6n humana.
-Herramientas de mano, electricas y neumaticas.
-Muebles de metal (para talleres).
SEGUNDO: La Empresa DISEMAH viene obligada,
de conformidad a lo dispuesto en la Resoluci6n No. 45,
dictada por el que resuelve en fecha 14 de febrero de
1994, a reporter mensualmente a la Direcci6n de Esta-
disticas, Analisis y Planificaci6n la informaci6n estadis-
tica de las mercancias importadas que permanecen en
los almacenes bajo el regimen de Consignaci6n a su


GA~CET;A OFFICIAL


28 de febrero de 1997









G A O A 2


cargo, seg6n el model establecido en la precitada Re-
soluci6n.
DISPOSICION ESPECIAL
UNICA: Se concede un plazo de treinta dias, contados
a partir de la fecha de notificaci6n de la present Re-
soluci6n, para que la entidad autorizada en el Aparta-
do Primero a otorgar Contrato de Comisisn, formalice
su inscripci6n en el Registro Nacional de Contratos de
Comisi6n, adscrito a la Cdmara de Comercio de la Repd-
pdblica de Cuba.
De no proceder a la inscripci6n en el plazo establecido
en esta Disposici6n Especial, se entenderd por desistido
el interns de otorgar el Contrato de Comisi6n en cuesti6n
y por anulada la autorizaci6n por la present concedida.
COMUNIQUESE la present Resoluci6n al interesado,
a los Viceministros y Directores del Ministerio del Co-
mercio Exterior, al Ministerio de Finanzas y Precios, al
Ministerio del Comercio Interior, a la Aduana General
de la Repdblica, al Presidente de la Camara de Comer-
cio de la Repdblica de Cuba, al Banco Nacional de
Cuba, al Banco Financiero Internacional, al Banco In-
ternacional de Comercio S.A., y a da Oficina Comercial
de Cuba en la Repdblica de Francia. Publiquese en la
Gaceta Oficial para general conocimiento y archives
el original de la misma en la Direcci6n Juridica.
DADA en la ciudad de La Habana, Miinisterio del
Comercio Exterior, a los nueve dias del mes de enero
de mil novecientos noventa y siete.
Rieardo Cabrisas Ruiz
Ministro del Comercio Exterior

RESOLUTION No. 42 de 1997
FOR CUANTO: Corresponde al Ministerio del Co-
mercio Exterior, en vintud de lo dispuesto en el Acuer-
do No. 2821, adoptado por el Comit6 Ejecutivo del Con-
sejo de Ministros con fecha 28 de noviembre de 1994,
dirigir, ejecutar y controlar la aplicaci6n de la political
del Estado y del Gobierno en la actividad commercial ex-
terior.
POR CUANTO: Por la Resoluci6n No. 507, de 25 de
octubre de 1995, dictada por el que resuelve, fue estable-
cido el procedimiento para solicitar la autorizaci6n re-
querida para el otorgamiento de contratos de comisi6n
para la venta, en el territorio national, de mercancias
importadas en consignaci6n.
POR CUANTO: La Empresa FERRIMPORT ha for-
malizado, segdn el procedimiento establecido, solicitud
de autorizaci6n para otorgar un contrato de comisi6n
con la compania espafiola FERRETERIA EUROPA, S.A.,
para la venta, en consignaci6n, de las mercancias de
importaci6n que en la propia solicitud se detallan.
POR TANTO: En uso de las facultades que me estin
conferidas,
Resuelvo:
PRIMERO: Autorizar a la Empresa FERRIMPORT
para otorgar un contrato de comisi6n con la compafiia
*espafiola FERRETERIA EUROPA, S.A. para la venta,
en el territorio national, de mercancias importadas en
consignaci6n, consistentes en:
-Articulos de ferreteria en general .


SEGUNDO: La Empresa FERRIMPORT viehe obliga-
da, de conformidad a lo dispuesto en la Resoluci6n No.
45, dictada por el que resuelve en fecha 14 de febrero
de 1994, a reporter mensualmente a la Direcci6n de Es-
tadisticas, Andlisis y Pilanificaci6n la informaci6n esta-
distica de las mercancias importadas que permanecen
en los almacenes bajo el regimen de Consignaci6n a su
cargo, seg6n el model establecido en la precitada Re-
soluci6n.
DISPOSICION ESPECIAL
UNICA: Se concede un plazo de treinta dias, contados
a partir de la fecha de notificaci6n de la present Re-
soluci6n, para que la entidad autorizada en el Apartado
Primero a otorgar Contrato de Comisi6n, formalice su
inscripci6n en el Registro Nacional de Contratos de Co-
misi6n, adsorito a la CAmara de Comercio de la Repd-
blica de Cuba.
De no preceder a la inscripci6n en el plazo establecido
en esta Disposici6n Especial, se entenderd por desistido
el interns de otorgar el Contrato de Comisi6n en cues-
ti6n y por anulada la autorizaci6n por la present con-
cedida.
COMUNIQUESE la present Resoluci6n al interesado,
a los Vioeministros y Directores del Ministerio del Co-
mercio Exterior, al Ministerio de Finanzas y Precios,
al Ministerio del Comercio Interior, a la Aduana Gene-
ral de la Repfblica, al Presidente de la CAmara de Co-
mercio de Ia Rep6blica de Cuba, al Banco Nacional de
Cuba, al Banco Financiero Internacional, al Banco In-
ternacional de Comercio S.A., y a la Oficina Comercial de
Cuba en Espafia. Publiquese en la Gaceta Oficial para
general conocimiento y archives el original de la mis-
ma en la Direcci6n Juridica.
DADA en la ciudad de La Habana, Ministerio del
Comercio Exterior, a los nueve dias del mes de enero de
mil novecientos noventa y siete.
Ricardo Cabrisas Ruiz.
Ministro del Comercio Exterior

RESOLUTION No. 43 de 1997
POR CUANTO: Corresponde al Ministerio del Comer-
cio Exterior, en virtud de lo dispuesto en el Acuerdo
No. 2821, adoptado por el Comit6 Ejecutivo del Consejo
de Ministros con fecha 28 de noviembre de 1994, dirigir,
ejecutar y controlar la aplicaci6n de la political del Es-
tado y del Gobierno en cuanto a la actividad commercial
exterior.
POR CUANTO: El Decreto No. 206, de 10 de. abril
de 1996, "Reglamento del Registro Nacional de Sucursa-
les y Agentes de Sociedades Meroantiles Extranjeras",
faculta al Ministro del Comercio Exterior para resolver
sobre las solicitudes de inscripci6n presentadas ante dicho
Registro, adscrito a la CAmara de Comercio de la Re-
pdblica de Cuba.
POR CUANTO: El Encargado del Registro Nacional
de Sucursales y Agentes de Sociedades Mercantiles Ex-
tranjeras, en cumplimiento del articulo 16 del precitado
Decreto No. 206, de 10 de abril de 1996, ha elevado a la
consideraci6n del que resuelve el expediente incoado
en vintud de solicitud presentada por la compafiia de


GACETA OFICIAL;


28 de febrero de 1997









28 d fererode 997 ACEA OFCIA


Islas Virgenes Britinicas CUBAMEX SERVICES COR-
PORATION.
POR TANTO: En uso de las facultades que me estin
conferidas,
Resuelvo:
PRIMERO: Autorizar la inscripci6n de la compafifa
de Islas Virgenes Britinicas CUBAMEX SERVICES COR-
PORATION en el Registro Nacional de Sucursales y
Agentes de Sociedades Mercantiles Extranjeras, adscrito
a la CAmara de Comercio de la Repiblica de Cuba.
'SEGUNDO: El objeto de la Sucursal de la compafia
CUBAMEX SERVICES CORPORATION en Cuba, serA
la realizaci6n de actividades comerciales relacionadas
con los products siguientes:
-Medios de transporte para el turismo, con sus par-
tes, accesorios y piezas.
--Alimentos, bebidas y licores.
-Cigarrillos.
-Materiales de construoci6n y ferreteria.
-Confecciones.
-Productos de higiene personal y dom6stico.
-Insumos hoteleros.
-Equipos y products de fumigaci6n.
-Equipos y otros medios deportivos y recreativos.
-Equiipos instrumentales y products farmac6uticos.
--iedioamentos.
TERCERO: La Licencia que se otorgue al amparo de
la present Resoluci6n, no autoriza la realizaci6n de las
actividades siguientes:
-Importar y exportar directamente, con carActer co-
mercial;
-Realizar el comercio mayorista y minorista en ge-
neral de produatos y servicios, except los servicios
de post-venta y garantia, expresamente acordados
en los contratos que amparan las operaciones de
comercio exterior;
-Distribuir y transportar mercancias en el territorio
national.
CUARTO: El Encargado del Registro Nacional de Su-
cursales y Agentes de Sociedades Mercantiles Extranje-
ras queda responsabilizado con el cumplimiento de lo
dispuesto en la present Resoluci6n.
DISPOSITION ESPECIAL
UNICA: Se concede un plazo de noventa dias, con-
tados a partir de la fecha de la present Resoluci6n, para
que la entidad cuya inscripci6n se autoriza en el Apar-
tado Primero formalice su inscripci6n en el Registro
Nacional de Sucursales y Agentes de Sociedades Mer-
cantiles Extranjeras e inicie los trimites para su esta-
blecimiento.
El incumplimiento del plazo establecido en esta Dis-
posici6n Especial implicara el desistimiento de la entidad
promovente para lo que ha sido autorizada y, conse-
cuentemente, el Encargado del Registro Nacional de Su-
cursales y Agentes de Sociedades Mercantiles Extran-
jeras procederd all arohivo del expediente incoado.
COMUNIQUESE la present Resoluci6n a los Vicemi-
nistros y Directores del Ministerio del Comercio Exte-
rior, al Encargado del Registro Nacional de Sucursales
y Agentes de Sociedades Mercantiles Extranjeras, adsorito


a la Cimara de Comercio de la Rep6blica de Cuba, quien
queda responsabilizado de notificar la present Resolu-
ci6n al initeresado; a los Directores de Empresas, at Mi-
nisterio de Finanzas y Precios, al Banco Nacional de
Cuba, al Banco Financiero Internacional, al Banco In-
ternacional de Comercio S.A., a la Aduana General de
la Repdblica, a la Empresa para la Prestaci6n de Ser-
vicios a Extranjeros, CUBALSE, a la compafia ACOREC
S.A., a la Direcci6n de Inmigraci6tn y Extranjeria, a
ETEOSA, al Registro Nacional de Vehiculos Automotores
y a cuantas otras entidades nacionales corresponda.
Publiquese en la Gaceta Oficial para general conoci-
miento y archives el original de la misma en la Di-
recci6n Juridica.
DADA en la ciudad de La Habana, Ministerio del
Comercio Exterior, a los nueve dias del mes de enero de
mil novecientos noventa y siete.
Ricardo Cabrisas Ruiz
Ministro del Comercio Exterior



ECONOMIC Y PLANIFICACION
RESOLUTION No. 4
FOR CUANTO: Conforme al articulo 17 de la Cons-
tituci6n de la Repdblica de -Cuba, el Estado administra
directamente los bienes que integran la propiedad so-
cialista de todo el pueblo o puede crear y organizer em-
presas y entidades encargadas de su administraci6n,
cuya estructura, atribuciones, funciones y el regimen de
sus relaciones son regulados por la ley; las empresas y
entidades responded solo con sus recursos financieros,
dentro de las limitaciones establecidas por la ley y el
Estado no responded de las obligaciones contraidas por
las empresas, entidades u otras personas juridicas y 6stas
tampoco responded por las de aquel.
POR CUANTO: Corresponde al Ministerio de Econo-
mia y Planificaci6n autorizar la creaci6n, traspaso, fu-
si6n y extinci6n de las empresas, unions de empresas y
cualquier otro tipo de organizaci6n econ6mica o unidad
presupuestada, oldo el parecer de los Ministerios de
Finanzas y Precios, de Trabajo y Seguridad Social, de
Ciencia, Tecnologia y Medio Ambiente y de otros orga-
nismos segdn correspondan, conforme a lo dispuesto en
el inciso 7 del Apartado Segundo del Acuerdo del Co-
niit Ejecutivo del Consejo de Ministros, de 25 de no-
viembre de 1994, adoptado de conformidad con las Dis-
posiciones Finales Sexta y Septima del Decreto-Ley 147,
De la Reorganizaci6n de los Organismos de la Adminis-
traci6n Central del Estado, de 21 de abril de 1994.
POR CUANTO: Corresponde al Ministerio de Econo-
mia y Planificaci6n autorizar la creaci6n de otros tipos
de organizaciones econ6micas estatales, con personalidad
juridica independiente y patrimonio propio, y aprobar
sus normas generals de direcci6n, organizaci6n y fun-
cionamiento, de acuerdo con los principles establecidos
en las Normas sobre la Uni6n y la Empresa Estatales;
y con las directives y orientaciones del Gobierno, con-
forme a lo dispuesto en 1os Acuerdos del Comite Eje-
cutivo del Consejo de Ministros de 7 de julio de 1988
y 27 de junio de 1994.


28 de febrero de 1997


IGACETA' OFICMAI









2


FOR CUANTO: Resulta necesario unificar y unifor-
mar las normas. generals de direcci6n, organizaci6n y
funcionamiento de la organizaci6n econ6mica estatal de
nominada Grupo, subordinada al Ministerio de la In-
dustria Sidero Mecinica y la Electr6nica.
FOR TANTO: En uso de las atribuciones que me
estdn conferidas,
Resuelvo:
PRIMERO: Aprobar Tas Normas Generales de Di-
recci6n, Organizaci6n y Funcionamiento de la Organi-
zaci6n Econ6mica Estatal denominada Grupo, con perso-
nalidad juridica independiente y patrimonio propio, que
se autoriza crear en el sistema del Ministerio de la In-
dustria Sidero Mecanica y la Electr6nica, que aparece
en el anexo de la present Resoluci6n y forma part
integrante de la misma.
SEGUNDO: Comuniquese, con remisi6n de copia de
esta Resoluci6n, al Ministro de la Industria Sidero Me-
canica y la Electr6nica, a los Ministerios de Finanzas
y Precios, y de Trabajo y Seguridad Social, al Banco
Nacional de Cuba, a la Oficina Nacional de Estadisticas
y a cuantas mds personas naturales o juridicas deban
conocerla.
Dada, en ciudad de La Habana, a 6 de enero de 1997.
Jos6 Luis Rodriguez Garcia
Ministro de Economia y Planificaci6n

ANEXO

NORMAS GENERALS DE DIRECTION, ORGANIZA-
CION Y FUNCIONAMIENTO DE LA ORGANIZATION
ECONOMIC ESTATAL DENOMINADA GRUPO, SU-
BORDINADA AL MINISTERIO DE LA INDUSTRIAL
SIDERQ MECANICA Y LA ELECTRONIC.
A. OBJETIVOS:
El objetivo fundamental del Grupo, perteneciente al
Ministerio de la Industria Sidero MecAnica y la Elec-
tr6nica es producer y comercializar para diferentes sec-
tores de la industrial national y para la exportaci6n.
B. PRINCIPIOS Y CARACTERISTICAS GENERALS:
Los principios y caracteristicas generals del Grupo
son los siguientes:
1. El Grupo, como organizaci6n econ6mica estatal, es
una forma organizativa y de direcci6n de la pro-
ducci6n, comercializaci6n y los servicios cuyo nivel
jerarquico es intermedio entire la Direcci6n del Or-
ganismo y las entidades que lo integran.
2. El Grupo tiene personalidad juridica independiente
y patrimonio propio, se forma con caracter perma-
nente y con participaci6n de las empresas u otras
organiaaciones econ6micas estatales (en lo adelante
las "entidades") que se le integren, teniendo facul-
tades para contratar y obligarse.
El Grupo se define como un nivel de direccidn su-
perior que ejecuta political y estrategias en su ac-
Itividad; conform un sistema ilnico para la produc-
ci6n y/o los servicios y la comercializaci6n, y posee
atribuciones y prerrogativas necesarias para integrar,
Sarmonizar y desarrollar sus recursos humans, fi-
nancieros y materials de tal forma que facility la


eficiencia y la competitividad de las producciones y
servicios de las entidades que se le integren.
Las entidades no responded por las obligaciones con-
traidas por el Grupo y 6ste a su vez no responded
por las obligaciones de dichas entidades. Cada en-
tidad tiene su personalidad juridica independiente
y patrimonio propio, y es aut6noma en el orden
econ6mico, financiero, organizativo y contractual.
C. ATRIBUCIONES Y FUNCIONES PRINCIPLES DE
LA ORGANIZATION
Para el cumplimiento de su objetivo empresarial El
Grupo tiene las atribuciones y funciones principles si-
guientes:
I. GENERALS
1. Cumplir y hacer cumplir la Legislaci6n vigente.
2. Ejercer el derecho de posesi6n, disfrute y disposici6n
de sus bienes, no respondiendo por las obligaciones
del Estado, sus 6rganos y organismos centrales y
locales, al igual que 6stos no responded por las obli-
gaciones de esta organizaci6n econ6mica.
3. Representar a sus entidades ante otras entidades asu-
miendo compromises y obligaciones a su nombre.
4. Evaluar de forma sistemitica o eventual los resul-
tados econ6micos de las entidades, emitiendo las
orientaciones y el asesoramiento necesario para su-
perar los aspects negatives detectados.
5. Asesorar a las entidades, pudiendo desempefiar esta
'funci6n, encaso necesario, con personal especializado,
contratado a otras entidades, pertenezcan o no a su
sistema.
6. Determinar y ejecutar la estrategia de la actividad
que dirige a partir de los lineamientos generals tra-
zados por el organismo superior y otros organismos
con facultades rectoras estatales y responder de ello
ante el Jefe de su organismo u 6rgano al que se
subordina.
7. Cumplir los acuerdos que le atafien y que emanen
de los niveles de Direcci6n estrategico y ejecutivo.
8. Garantizar el cuidado, conservaci6n y correct ex-
plotaci6n de sus medios bAsicos e instalaciones, apli-
car los procedimientos y regulaciones establecidos
para la amortizaci6n de los mismos.
9. Proponer negociaciones y producciones cooperadas
con empresas extranjeras radicadas dentro y fuera
del pais; ser accionista de sociedades mercantiles
cubanas o empresas mixtas de contar con la apro-
baci6n correspondiente; evaluar y proponer a su
organismo superior posibles cr6ditos con organiza-
ciones extranjeras.
10. Propiciar la aplicaci6n de una political 1inica cien-
tifico-t6cnica y de inversiones, la creacci6n de nue-
vos products y de un eficiente servicio de venta.
II. ACTIVIDAD ECONOMIC
PLANIFICACION
11. Transmitir a las entidades las indicaciones para la
elaboraci6n del Plan recibidas del organismo u 6r-
gano al que se subordina o del rector directamente.
12. Controlar y exigir por el cumplimiento de los planes
de las entidades en lo que respect a desviaciones


GACETA OFFICIAL


28 de febrero de 1997









28 defebrro d 199 GACTA OICIA


que puedan afectar la eficiencia de la entidad o de
la Organizaci6n en su conjunto.
13. Evaluar la elaboraci6n del Plan de tod-as las entida-
des y de la organizaci6n, a partir de las directives
recibidas, de las disponibilidades reales de recursos,
de la utilizaci6n mas eficiente de los mismos y el
alcance de los niveles de competitividad necesarios,
la mayor cooperaci6n interempresarial y garantizan-
do que cumpla el objetivo de la Organizaci6n em-
presarial en su conjunto.
FINANZAS
14. Cuando el organismo rector le apruebe funciones de
tesoreria central podra ejecutar los movimientos de
los fondos financieros que se considered necesarios
para cumplimentar los objetivos propuestos para
las entidades, conforme a las disposiciones legales
vigentes, el cumplimiento de sus obligaciones con
el Plan de la Economia, el Presupuesto del Estado,
orientaciones generals de los niveles de Direcci6n
estrategico y ejecutivo.
15. Planificar, controlar y ejecutar los pagos por im-
puestos, contribuciones y otros similares, de acuerdo
con el sistema tributario vigente, de su oficina, ve-
lando por el cumplimiento de los mecanismos de
control en este aspect para las entidades que lo
integran.
16. Acordar con las entidades las cuotas o proporciones
de la ganancia que deben aportar y los destinos o
empleos de la utilidad disponible.
PRECIOUS
17. Cumplir las funciones que se le asignen en material
de precious. Inspeccionar y verificar la correct apli-
caci6n de precious y tarifas en las producciones y
servicios de las entidades.
CONTABILIDAD
18. Constituir centro contable que emite sus estados
financieros independientes, contabiliza sus operacio-
nes segun lo regulado y genera la informaci6n esta-
distica y contable requerida acerca de los resultados
de su gesti6n, y la mantiene actualizada y expedite
en libros para utilizarla como instrument de direc-
ci6n y rendir cuentas ante los representantes auto-
rizados, que ejercen las funciones de supervisors,
inspectors o auditors.
19. Aprobar, controlar y evaluar el presupuesto de in-
greso y gastos en sus entidades, estableciendo el
mecanismo de flujo de caja.
20. Conveniar con las entidades el flujo informative que
satisfaga los intereses estatales con el minimo de
models e indicadores, a partir de aquellos que son
imprescindibles, para las principles actividades pro-
ductivas, comerciales y de servicios que presta; in-
formar a los organisms del Estado, a nombre de
la Organizaci6n, consolidando determinados intere-
ses informativos, sin que por ello se constituya en
centro informant.
ESTADISTICA
21. Constituir centro informant dnicamente de la in-
formaci6n que le corresponde como entidad, entre-
gando la informaci6n estadistica establecida por el


sistema de informaci6n estadistico national y otras
que se determine al nivel correspondiente de la
Oficina Nacional de Estadisticas.
OPERACIONES BANCARIAS
22. Operar cuentas en moneda national, y en divisas
cuando asi se le autorice, para sus ingresos y gastos
o de la Organizaci6n en su conjunto por las vias y
segin las regulaciones que a tales efectos se esta-
blezcan.
III. PRODUCTION Y SERVICIOS
23. Coordinar la integraci6n y la cooperaci6n en la
producci6n y los servicios entire las entidades y
entire estas y otras entidades fuera del sistema de
la Organizaci6n.
24. Promover la introducci6n de tecnologias requeridas
que simplifiquen y hagan mAs eficiente la actividad
fundamental.
25. Exigir la calidad de las producciones que se elabo-
ran en las entidades para su comercializaci6n.
26. Orientar a las entidades y posteriormente trabajar
de conjunto en cuantas medidas sean necesarias para
garantizar un alto nivel de eficiencia en el consume
material y energ6tico y ampliar el valor de uso de
los medios de producci6n, incluyendo la recupera-
ci6n de capacidades productivas asi como la reduc-
ci6n de las p6rdidas en cualquiera de sus manifes-
taciones.
27. Trabajar de conjunto con sus entidades para elevar
el valor agregado de sus producciones y servicios.
IV. INVERSIONES
28. Aprobar y controlar los planes de inversiones que
se le asignen o que est6n autorizados a su nivel,
garantizando las de interns estatal que les han sido
asignadas, en el marco del Plan de todo el sistema
perteneciente a la Organizaci6n, para lograr un ade-
cuado incremento de los volimenes de producci6n,
de la productividad y ahorro, cumpliendo en todos
los casos las orientaciones de su organismo superior.
V. COMERCIALIZACION Y VINCULOS CONTRAC-
TUALES
29. Efectuar studios de mercado y promoci6n, concer-
tando convenios con entidades estatales y privadas
nacionales o extranjeras o mixtas previa aprobaci6n
del organismo correspondiente, a los efectos de de-
sarrollar de forma eficiente y uniform la actividad
tecnica, econ6mica, productive y financiera de las
entidades.
30. Concertar los contratos econ6micos por la direcci6n
de la Organizaci6n, a nombre de la Organizaci6n,
y en su caso, a nombre y por cuenta de las entidades,
cuando estas lo autorizan, seg6n lo regulado.
31. Decidir, mediante los procedimientos normales, cuan-
do las entidades no Ilegan acuerdos entire ellos, en
lo referente a actividades de la esfera de las regu-
laciones econ6micas comerciales que de una u otra
forma -afectan los intereses de la organizaci6n.
32. Supervisar la correct prestaci6n de las condiciones
de garantia estipulada para los products de sus
empresas y unidades basicas, controlando el cum-
plimiento, por 6stas de dicho servicio.


GACETA OFFICIAL


28 de febrero de 1997









CA 8 e


VI. CIENCIA Y TECNICA
33. Promover en las entidades que se evalie la intro-
ducci6n de los logros y avances de la ciencia y la
tecnica, en la soluci6n de los problems relacionados
con la actividad de su competencia y para el desa-
rrollo de nuevos products y teonologias que resulted
del progress cientifico-tcni.co, con el objetivo de
elevar sistematicamente la calidad de la producci6n
y los servicios.
34. Controlar el cumplimiento de las medidas de protec-
ci6n del medio ambiente y del uso racional de los
recursos naturales; y establecer adecuados sistemas
de vigilancia y, control para asegurar el cumpli-
miento de las normas y medidas procedentes.
35. Apoyar el movimiento de innovadores y racionali-
zadores, y de los j6venes tecnicos, como elements
del sistema de la ciencia y la tecnica de sus enti-
dades.
36. Organizar la prestaci6n a sus trabajadores de los
servicios de informacidn cientifico-tecnica 'en sus
respeativas temAticas, necesarias para apoyar sus
Planes tecnico-productivos y de investigaci6n y de-
sarrollo.
37. Establecer la introducci6n de las t6cnicas informAticas
entire sus entidades como via de automatizaci6n de
sus actividades de direcci6n, tecnica y de gesti6n.
38. Establecer, en el marco de sus especialidades, la
coordinaci6n y ejecutar las tareas relacionadas con
la asesoria y servicios informativos y de registro
en cuanto a licencias, marcas y patentes.
VII. RECURSOS LABORALES
39. Proponer la autorizaci6n de su fondo de salario y
cuando se justifique, fundamental propuestas sobre
sistemas de estimulaci6n tanto en moneda national
como en divisas para las entidades pertenecientes al
sistema de la Organizaci6n.
40. Suscribir y rescindir contratos laborales con sus
trabajadores.
41. Proponer los cargos de su plantilla y decidir a partir
de los cargos aprobados por el organismo rector la
de sus entidades y aprobar la contratacid6 even-
tual de fuerza de trabajo con independencia de la
,plantilla aprobada, segdn las disposiciones estable-
cidas por el organismo rector.
42. Trabajar de conjunto con las entidades para me-
jorar las condiciones de trabajo y de vida de sus
trabajadores.
VIII. CUADROS Y CAPACITACION
43. Nombrar y demover los cuadros de direcci6n que
correspondan a su nivel en la direcci6n de la Or-
ganizaci6n, exigiendo el cumplimiento de la discipli-
na y funciones administrativas estatalps.
44. Participar en la selecci6n y evaluaci6n de los direc-
tores de las entidades, velando por el cumplimiento
de la political trazada al efecto por los 6rganos rec-
tores.
45. Trazar la political de capacitaci6n en aquellas acti-
vidades, ramas o materials en las cuales se preve el
desarrollo perspective de la Organizaci6n previendo


el desarrollo de los j6venes talent que en la misma
existan.

TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL
RESOLUCION CONJUNTA No. 1/97
MINISTERIO DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL
MINISTERIO DE FINANZAS Y PRECIOUS
POR CUANTO: La Ley No. 75 de la Defensa Nacio-
nal, de 21 de diciembre de mil novecientos noventa y
cuatro, dispone en su articulo 81 que los 6rganos y or-
ganismos estatales, las entidades econ6micas e institu-
clones sociales organizan y ejecutan la preparaci6n de
los ciudadanos en interns de 1,a defense national, consig-
nando ademis que sus mAximos dirigentes responded
porque los trabajadores a ellos subordinados 'no resulted
afectados en material de salaries y beneficios adicionales
dirigidos a estimullar la produoci6n y los servicios, du-
rante el tiempo que permanezcan cumpliendo con su
obligaci6n de prepararse para la defense.
POR CUANTO: For Resoluci6n Conjunta No. 1/88
CETSS-CEF de fecha 24 de marzo de 1988, se regul6 el
procedimiento para garantizar el tratamiento salarlal
y financiero que debe darse a los milicianos de las Mi-
licias de Tropas Territoriales y al personal de las reser-
vas de las Fuerzas Armadas Revolucionarias que son
movilizados para asistir a cursos de instrucci6n o pre-
paraci6n combative.
POR CUANTO: La Resoluci6n Conjunta No. 1/95 del
MVInisterio de Trabajo y Seguridad Social y el MiBnisterio
de Finanzas y Precios, de fecha 15 de marzo de 1995,
modific6 los apartados Sexto, Septimo, Duod6cimo, Deci-
mocuarto y Decimoquinto de la Resoluci6n Conjunta No.
1/88 referida en el For Cuanto precedent.
POR CUANTO: Se hace necesario introducir en la
legislaci6n vigente en esta material, las modificaciones
que se derivan de la referida Ley No. 75 de la Defensa
y, en aras de evitar la dispersi6n legislative unificar en
un solo cuerpo legal el procedimiento para garantizar
el tratamiento salarial y financiero que debe darse a
los milicianos de las Milicias de Tropas Tenritoriales,
prerreclutas y al personal de la reserve que es movili-
zado para cursos de instrucci6n o preparaci6n combative.
FOR TANTO: En uso de las facultades que nos estin
conferidas,
*Resolvemos:
PRIMERO: Los reservistas y los milicianos de las
Milicias de Tropas Territoriales que sean movilizados
por los Comites Militares de los Estados Mayores Mu-
nicipales, de acuerdo con lo establecido en las disposi-
clones legales vigentes y se encuentren vinculados la-
boralmente a entidades o a organizaciones political so-
ciales o de masas, incluidos los que esten contratados
por tiempo determinado, percibirin sus salaries y los
beneficios adicionales a que tengan derecho. En este
iltimo caso si el contrato se vende durante el periodo de
movilizaci6n los trabajadores continuaran percibiendo
el salario hasta que concluya la movilizaci6n.
Las entidades y organizaciones a que se refiere el
pirrafo anterior acumularin el 9.09 por ciento por
concept de vacaciones anuales pagadas y efectuar.n


28 de febrero de 1907


GACETA OFPCIALI










28 d e


los descuentos y retenciones de los salaries de los mo-
vilizados, cuando proceda.
Por los salaries pagados a los milicianos y reservistas
que se encuentren movilizados por periods mayores de
dilez dias habiles, no se efectuara el aporte al presupuesto
por concept de contribucidn a la seguridad social, ni
la retenci6n de las entidades laborales establecida por
el referido concept. No obstante lo anterior, las men-
cionadas entidades efectuaran el pago por las prestaciones
de la seguridad social a corto plazo, que procedan, a los
milicianos y reservistas que se incapaciten durante el
period de movilizaci6n, a partir de dicha incapacidad.
A los efeotos de asegurar el pago de salario y el
otorgamiento de los demas beneficios adicionales sin afec-
tar el process de instrucci6n o de preparaci6n combative,
el miliciano o reservista, segdn sea el caso, puede de-
signar a un apoderado para que mediante la autoriza-
ci6n de cobro correspondiente reciba el salario y demas
beneficios adicionales.
SEGUNDO: El pago de salaries a los trabajadores a
que se refiere el apartado precedent se abonara por:
a) Las propias entidades, cuando se trate de los viincu-
lados laboralmente a entidades estatales o a orga-
nizaciones political, sociales o de masas, incluidos
los contratados por tiempo determinado.
b) Las Fuerzas Armadas Revolucionarias o el Ministe-
rio del Interior, cuando se trate de trabajiadores vincu-
lados o 'asociados a entidades del sector privado, coo-
perativo o de trabajadores por cuenta propia, asi como
los desvinculados laboralmente.
El pago u otorgamiento de los beneficios adicionales
serA efectuado por las entidades a las que esten vincu-
lados o asociados los movilizados.
TERICORO: Se exoeptian de lo dispuesto en esta Re-
soluci6n, los casos en que los milicianos de las Milicias
de Tropas Territoriales sean movilizados para recibir
classes de preparaci6n combative.
Cuando el dia de la clase no coincide con el de des-
canso semanal del mi.liciano, la administraci6n de su
entidad laboral, conjuntamente con la organizaci6n sin-
dical y el trabajador en ouesti6n podrAn acordar lo si-
guiente:
a) Proceder al cambio de turno del trabajador.
b) Trasladar el dia de descanso con el fin de que coin-
cida con el de la movilizaci6n.
c) Excepcionalmente considerar el dia de movilizaci6n
como de vacaciones pagadas dentro del period.
En caso de que no sea possible Ilegar a un acuerdo, el
trabajador no serA liberado de su asistencia al trabajo.
CUARTO: A los prerreclutas que sean movilizados
por los Comit6s Militares de los Estados Mayores Mu-
nicipales, para actividades relacionadas con la prepa-
raci6n y selecci6n, a los efectos de su posterior incorpo-
raci6n al Servicio Militar Activo, se les abonard el sa-
lario y recibird los beneficios .adicionales correspondientes
a los periods de tiempo que participen en dichas acti-
vidades, por las entidades a las que se encuentran vincu-
lados laboralmente, en la misma forma que establece el
inciso a) del Apartado Unddcimo de la present Reso-
luci6n.


Dichos periods de tiempo serin justificados mediante
la presentaci6n de los siguientes documents:
a) La citaci6n official del Comitd Militar del Estado
Mayor Municipal, cuando la duraci6n de la movili-
zaci6n abarque una part de la jornada laboral, a
cuyos efectos se certificard en el propio document
las horas de comienzo y terminaci6n de la actividad,
siendo requisite indispensable que dicha anotaci6n
estd firmada y acufiada por el funcionario del Cb-
mit6 Militar del Estado Mayor Municipal que aten-
di6 al movilizado, sin el cual dicho document no
tendra validez.
b) El document que se entregara mensualmente al tra-
bajador por el Comitd Militar del Estado Mayor Mu-
nicipal correspondiente, en el que se hardn constar
las fechas y el tiempo de participaci6n real del tra-
bajador en actividades de preparaci6n como prerre-
cluta y el que ademas estara debidamente firarado
y acufiado por un funcionario del Comit6 Militar del
Estado Mayor Municipal, sin cuyo requisite no tendri
validez dicho document.
QUINTO: La cuantia de los salaries que las entida-
des estatales y las organizaciones politics, sociales o de
masas pagaran a los reservistas o milicianos moviliza-
dos y los prerreclutas, se calculard, cuando la forma de
pago sea por rendimiento, de acuerdo con lo establecido
en la legislaci6n vigente y cuando la forma de pago sea
a tiempo, se pagara el ciento por ciento del salario que
corresponda en cada caso.
SEXTO: Los ieservistas, milicianos y los prerreclutas
que en el moment de ser movilizados se encuentren pen-
dientes de ubicar en una entidad laboral, por haber sido
amortizada la plaza que ocupaban o estdn percibiendo la
garantia salarial por concept de interrupciones laborales
al amaparo de la legislaci6n vigente, recibiran durante
el period de movilizaci6n, el salario que devengaban
antes de ser considerados en estas condiciones, conforme
a lo establecido en el Apartado anterior.
En el caso de los pendientes de ubicar por haber sido
amortizadas las plazas que ocupaban, el period en el
que estuvieron movilizados no se tomarA en considera-
ci6n a los efectos del tdrmino durante el tiempo en que
pueden recibir garantia salarial.
SEPTIMO: Los reservistas y milicianos presentarAn
ante la entidad en que laboran, la justificaci6n de su
participaci6n en las actividades para las cuales han
sido movilizados, mediante la entrega, segdn correspond,
de uno de los siguientes documents:
a) Citaci6n official del Comitd Militar del Estado Mayor
Municipal, cuando la duraci6n de la movilizaci6n
abarque una parte de la jornada laboral, en cuyo
caso, el funcionario del Comit6 Militar que atendi6
al citado, certificara en el propio document, las
,horas de comienzo y terminaci6n de la movilizaci6n,
siendo requisite indispensable que dicha certificaci6n
estd firmada y acufiada por dicho funcionario, sin
lo cual el document no tendra validez.
b) El tal6n inferior de la orden de movilizaci6n que
queda en powder del reservista en los casos de compro-
ba!ci6n de la disposici6n combative, cuando la dura-


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ci6n de esta abarque una parte de la jornada labo-
ral, en el cual se certificaran las fechas y las horas
de comienzo y terminaci6n de la movilizaci6n, siendo
requisite indispensable que dicha anotaci6n est6 fir-
mada y acufiada por el funcionario de la Unidad Mi-
litar o del Comit6 Militar del Estado Mayor Munici-
pal que, atendid al citado, sin lo cual no tendrd validez
el document.
c) El tal6n inferior de la "Notificaci6n de Reuni6n de
Studios Militares", el cual se entrega a la entidad
laboral antes de la movilizaci6n y el "Certificado de
Desmovilizacini" que se entrega al reservista o mi-
liciano por el Comite Militar del Estado Mayor Mu-
nicipal, escuela, unidad military o dependencia de las
Fuerzas Armadas Revolucionarias o el Ministerio del
Interior, que corresponda. al finalizar la reunion de
studios. Estos documents deberin ser presentados
debidamente firmados y acufiados por los funcionarios
de las dependencias antes mencionadas.
Sobre la base de la informaci6n consignada en el cer-
tificado de desmovilizaci6n. la entidad laboral procederA
a descontar los dias hAbiles de ausencias injustificadas
en que incurri6 el trabajador durante la reunion de
studios militares. Estos descuentos se realizaran de
los salaries que devengue el trabajador a partir de su
Teincorporacion al trabajo, una vez concluida la movi-
lizaci6n.
En los casos de milicianos que sean movilizados para
actividades de comprobaci6n de la disposici6n combative
y 6stas afecten una parte de la jornada laboral, la par-
ticipacifn del trabajador en dicha actividad se justifica-
ia mediante certificaci6n firmada por el funcionario del
ComitM Militar del Estado Mayor Municipal que atendi6
al trabajador, a solicitud de dicho trabajador.
La presentaci6n de los documents antes mencionados
en la entidad laboral sera responsabilidad del trabaja-
dor movilizado. por lo que el incumplimiento de este
tequisito implicard la no justificaci6n de su ausencia al
trabajo durante el period de la movilizaci6n debiendo
la administration de la entidad laboral proceder a efec-
tuar los descuentos que correspondan por ese concept.
OCTAVO: Cuando el period de movilizaci6n para
ieuni6n de studios militares con los reservistas y mili-
cianos sea superior a diez dias habiles, los Estados Ma-
ybres Municipales, eseuelas unidades militares o depen-
dencias de las Fuerzas Armadas Revolucionarias o el
Ministerio del Interior, reintegraran a las entidades que
Cbrrespondan. previa presentaci6n de la solicitud de rein-
tegro. el imported de los salaries pagados por estas a los
movilizados mas el 9.09 % por concept de vacaciones
anuales pagadas. Dichos reintegros no incluiran el por-
c6ntaje establecido por concept de contribuci6n a la
seguridad social.
Se exceptian de lo establecido en el present Apartado
1s mbvilizaciones de los milicianos que se efectien una
V6z cada cinco afios para concentrados de preparaci6n
combativea puya duraci6n exceda de diez dias habiles,
en cuyo caso se procecerA de acuerdo con lo dispuesto
eh el inciso,b) dej Apartado Undecimo.
'NOVENO: Las solicitudes de reintegros a que se re-


fire el Apartado anterior seran presentadas por las en-
tidades a las escuelas provinciales de preparaci6n para
la defense, unidades militares y Estados Mayores Mu-
nicipales y jefaturas provinciales del Ministerio del In-
terior, seg6n correspond, adjuntAndoles los documents
siguientes:
a) Tal6n inferior de la "Notificaci6n de Reuni6n de Es-
tudios Militares", en el que aparece consignado el
titulo y el ntimero de la cuenta bancaria a la cual
se le debitarf el reintegro.
b) "Certificado de Desmovilizaci6n" expedido por el Es-
tado Mayor Municipal, la escuela, unidad military o
dependencia de las Fuerzas Armadas Revolucionarias
o el Ministerio del Interior, segu.n sea el caso en el
que conste las fechas de inicio y terminaci6n de la
movilizaci6n, asi como los dias de ausencias injusti-
ficadas que durante dicho period tuvo el movilizado.
c) Modelo "Desglose de los Salarios Pagados", el cual
serl llenado por la entidad que solicita el reintegro y
firmado por la persona responsible de certificar los
datos que se consignan en el inciso anterior, estam-
pAndose el curio de la referida entidad.
Los formats de los documents antes mencionados se
adjuntan a la present ResoluciCn como anexos 1, 2, y
3, respectivamente, formando parte integrante de ella.
Las escuelas provinciales de preparaci6n para la de-
fensa, las unidades militares y los Estados Mayores Mu-
nicipales, una vez revisada la correcci6n de los datos,
presentan en las sucursales de credit del Banco Nacional
de Cuba donde operan sus cuentas bancarias, las 6rdenes
de oreintegros correspondientes.
DECIMO: Las solicitudes de reintegros, a que se re-
fiere el Apartado anterior, serAn presentadas dentro de
los sesenta dias naturales posteriores a la fecha en que
finalice la movilizaci6n. Decursado ese termino sin ha-
berse presentado la solicitud de reintegro por la entidad,
6sta tendra que asumir los gastos de los salaries pagados
a los movilizados, con cargo a la cuenta de gastos que
corresponda.
UNDECIMO: Cuando el period de movilizaci6n no
exceda de diez dias habiles, los gastos en que se in-
curra por el pago de salaries a los trabajadores movili-
zados, mas el 9.09 % de vacaciones anuales pagadas y
el 12 % de contribucidn a la seguridad social, seran asu-
midos:
a) Cunndo se trate de moviliza.ciones de resrvistas, por
entidades. con cargo a la cuenta de gastos que co-
rresponda. De igual forma se procedera con las mo-
vilizaciones de milicianos para actividades de com-
probaci6n de la disposici6n combative.
b) Cuando se trate de movilizaciones de milicianos para
reuniones de studios militares (concentrados) de has-
ta diez dias hAbiles de duraci6n, una vez cada cinco
afios, por los propios milicianos, a cuenta de sus
vacaciones anuales pagadas, conforme con lo esta-
blecido al respect. Cuando estas movilizaciones ex-
cedan de diez dias hAbiles, los gastos en que se in-
curra durante los dias en exceso en que los milicianos
estuvieron movilizados, seran asumidos por las enti-


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dades en la mis=a forma que se establece en el in-
ciso a) del preserfte Apartado.
c) Cuando se trate de movilizaciones de milicianos para
reuniones de studios militares (concentrados) que se
efectien en mas de una ocasi6n dentro de un t6rmino
de cinco afios los gastos s61o serin asumidos a cuenta
de sus vacaciones anuales pagadas por los dias hAbiles
carrespondientes a la primera movilizaci6n efectuada
dentro de dioho termino. Los demas gastos seran asu-
midos por las entidades en la misma forma que se
establece en el inciso a) de este Apartado.
DUODECIMO: Los reservistas que se movilicen para
reuniones de studios militares o cursos de preparacicn,
que se encuentren vinculados laboralmente a entidades
del sector privado o Cooperativas de Produccidn Agro-.
pecuaria, Unidades BAsicas de Producci6n Cooperativa
o que sean personas que ejerzan actividades laborales
por cuenta propia no vinculadas laboralmente, asi como
los agricultores pequefios y aquellas personas que no
tengan ningin vinculo laboral, recibiran su salario o
remuneraci6n por las escuelas, unidades militares o de-
pendencias de las Fuerzas Armadas Revolucionarias o
el Ministerio del Interior, donde reciben la preparaci6n.
De igual forma se procedera en el caso de los milicianos
que sean movilizados para cursos de preparaci6n military.
DECIMOTERCERO: Los reservistas y milicianos de
las Milicias de Tropas Territoriales a que se refiere el
Apartado precedent, exceptuando los desvinculados la-
boralmente que no ejerzan actividades laborales por
cuenta propia, recibiran sus ingresos en la forma si-
guiente:
a) Los agricultores pequefios o familiares vinculados
de forma permanent y stable a la labor de la
finca, mediante la presentaci6n de un certificado
firmado por el president de la Cooperativa de Cre-
dito y Servicios a que pertenece, previa consult
con las correspondientes empresas de acopio o enti-
dades estatales a las que est6n vinculados, en el
que se hara constar los ingresos y el promedio que
han percibido durante los doce meses anteriores a
la fecha de su movilizaci6n. En estos casos recibirAn
sus ingresos en una cuantia que no excederA de
$250.00 mensuales durante el tiempo en que esten
movilizados.
b) Los integrantes de la Cooperativa de Producci6n
Agropecuaria, mediante la presentaci6n de un certi-
ficado del president de la cooperative a la que
,pertenecen, en el que se hara constar los ingresos
mensuales que por concept de anticipo, han per-
cibido durante los doce mess anteriores a la fecha
de su movilizaci6n.
Los demis beneficios el movilizado los recibira por
parte de la cooperative donde labor, de conformi-
dad con lo establecido en su regiamento interno. En
estos cases se reconocerA lo pagado por la movili-
zaci6n como parte de la base de cAlculo a los efec-
tos de la determinaci6n de las utilidades a distribuir
al movilizado.
c) Los trabajadores vinculados a la Cooperativa de
Froducci6n Agropecuaria no asociados a 6sta, me-


diante la presentaci6n de un escrito firmado por 61
president de la cooperative en la que trabajan, en el
que se hard constar los salaries mensuales y el s-
lario promedio percibido durante los seis meses ah-
teriores a la fecha de su movilizaci6n.
ch) Los miembros de las Unidades BAsicas de Codpertti
va, mediante la presentaci6n de un certificado del
president de la unidad bWsica a la que pertenecel,
en el que se hara constar los ingresds menauaiel
que por concept de anticipo han percibido durante
los doce meses anteriores a la fecha de movilizaciWd.
Los demas beneficios los percibirAn por su enr'dad,
,conforme a lo establecido en su reglamento intern.
En estos casos se reconocerA lo pagado por la idm-
vilizaci6n como part de la base de cAlculo a' lit
efectos de la determinaci6n de las utilidades a dis-
tribuir al movilizado.
d) Los vinculados a entidades del sector privado, rile-
diante la certificaci6n de salario correspondent e?-
pedidas por dichas entidades la que presentarAn ante
el jefe de la unidad, escuela o centro de preparad6d,
en la que se hard constar los salaries mensuales I.
el salario promedio que han percibido durante lits
seis meses anteriores a la fecha de su movilizaci6i.
e) Los trabajadores que realicen actividades laborals
por cuenta propia no vinculados laboralmente, tne-
diante declaraci6n jurada ante el jefe de la unidad,
escuela o centro de preparaci6n, en la que se hajt
constar los ingresos mensuales y el ingreso prome-
dio que han percibido durante los seis meses ante-
riores a la fecha de su movilizacicn, el interesado
exhibirA ademas, el modelo utilizado para la liqiil-
daci6n del impuesto correspondiente al mes ante-
rior al que se efectde su movilizaci6n y la licencia
que lo acredita como trabajador por cuenta propia.
En estos casos recibiran sus ingresos en una cuantia
que no excederd de $ 250.00 mensuales durante i1
tiempo que est6n movilizados.
A los reservistas y milicianos comprendidos en el pre-
sente Apartado, que hubieren laborado periods inferio-
res a los que para cada caso se establecen, se les calou-
lara el salario o ingreso promedio tomando como base el
period laborado.
DECIMOCUARTO: Los reservistas y milicianos mo-
vilizados para las actividades previstas en el Apartado
Duod6cimo de la present Resoluci6n que no posean
vinculo laboral alguno, recibiran como estipendio la
cantidad de cien pesos mensuales durante el period que
dure la movilizaci6n, mediante declaraci6n jurada ante
el jefe de la unidad, escuela o centro de preparaci6n.
Aquellos desvinculados que hubiesen tenido algdn
vinculo laboral durante un mes o mas en el transcurso
de los seis mess inmediatos anteriores a la fecha de
inicio de la movilizaci6n, con entidades estatales u or-
ganizaciones political, sociales o de masas, percibirdn
como estipendio una cuantia igual a la del salario fijo
del puesto de trabajd que desempefiabain, mediate la
presentaci6n de una certificaci6n expedida por dichas
entidades u organizaciones.


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A los reservistas y milicianos movilizados que se en-
cuentren aoogidos a la jubilaci6n y no posean vinculo
laboral, se les abonard come estipendio' la cantidad de
cin pesos mensuales, con independencia de la cuantia
que como prestaci6n de la seguridad social se encuentren
percibiendo.
DECIMOQUINTO: En los casos de los reservistas y
milicianos movilizados para cumplir misi6n internacio-
nalista de caricter military se aplicara lo establecido en
la Resoluci6n Conjunta No. 13 de fecha 17 de junio de
1982 de los Comit6s Estatales de Finanzas y de Trabajo
y Seguridad Social, a partir de que se comunique, por
las Fuerzas Armadas Revolucionarias, su incorporaci6n
al servicio military active para cumplir la referida misi6n.
DECIMOSEXTO: Los reservistas vinculados laboral-
mente a las entidades a que se refiere el Apartado Pri-
mere de esta Resoluci6n, que sean seleccionados para
cumplir el Servicio Militar Active en unidades regulars
u otras dependencias de los Ministerios de las Fuerzas
Armadas Revolucionarias y del Interior, percibirAn sus
haberes por las unidades o dependencies de dichos or-
ganismos a que sean asignados a partir de la fecha de
su incorporaci6n a 6stas.
Las referidas entidades pagairn los salaries y los im-
portes que, como vacaciones anuales pagadas, tengan
acumulados los reservistas hasta la fecha de su incor-
poracidn al Servicio Militar Activo y los Ministerios de
las Fuerzas Armadas Revolucionarias y del Interior, les
concederin los periods de vacaciones que les corres-
pondan duranteael tiempo que presten servicio en 6stos.
DECIMOSEPTIMO: A los reservistas y milicianos que
durante el period de la movilizaci6n se les aplique in-
demnizaci6n por concept de responsabilidad material,
se les descontaran los imports que per este concept
correspondan, par las entidades a las que se encuentren
vinculadas laboralmente.
A estos efectos, las escuelas provinciales de preparaci6n
para la defense y otros centros de preparaci6n pertene-
cientes a los Estados Mayores Provinciales y las unidades
o dependencias de los Ministerios de las Fuerzas Arma-
das Revolucionarias y del Interior remitirdn las 6rdenes
de descuentos correspondientes a dichas entidades.


Los descuentos antes mencionados seran aportados al
presupuesto central por el pirrafo 93017 "Ingresos por
la Aplicaci6n del Decreto Ley No. 92" del clasificador
de ingresos al Presupuesto del Estado, dentro de los cinco
dias siguientes al vencimiento del mes en que se efectfen
dichos descuentos.
DECIMOCTAVO: Los reservistas y milicianos a los
cualles se refiere la present Resoluci6n, mantendrin el
vinculo laboral con sus entidades de origen y estarin
sujetos a lo que al respect dispone la legislacidn vigente.
DECIMONOVENO: El pago de los salaries que, con-
forme a lo establecido en la legislaci6n vigente, se efec-
tWa par las entidades a los prerreclutas que son ainico
o parte del sosten de sus n6cleos familiares con poste-
rioridad a la fecha de su llamado al Servicio Militar
Activo, sera asumido por dichas entidades de igual for-
ma que la establecida en el inciso a) del Apartado Un-
decimo de la present Resoluci6n.
VIGESIMO: Los reservistas y milicianos que fueron
movilizados con anterioridad a la vigencia de la present
Resolucidn, percibirAn el pago de sus salaries por el
procedimiento regulado en la legislaci6n anterior.
VIGESIMO PRIMERO: Se delega en los Viceministros
correpondientes de los Ministeri.os de Trabajo y Seguri-
dad Social y de Finanzas y Precios, respectivamente, la
facultad de dictar cuantas instrucciones resulten nece-
sarias para el mejor cumplimiento de lo que por la
present Resoluci6n se establece.
VIGESIMO SEGUNDO: Se derogan las Resoluciones
Conjuntas No. 1/88 CETSS-CEF de fecha 24 de marzo
de 1988 y la No. 1 MTSS-,MFP de fecha 5 de marzo de
1995.
VIGESIMO TERCERO: Publiquese en la Gaceta Ofi-
cial de la Repfiblica y archivense los originals en la
Direcci6n Juridica del Ministerio de Finanzas y Precios
y en la Direcci6n Juridica y de Relacienes Internacionales
del Ministerio de Trabaje y Seguridad Social.
Dada en ciudad de La Habana, a 3 de enero de 1997.


Salvador Valdts Mesa
Ministro de Trabajo.y
.Seguridad Social


Manuel Millares Rodriguez
Ministro de Finanzas y
IPrecios


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ANEXO No. 1
MTSS-MFP
RESOLUTION CONJUNTA
NOTIFICACION DE 'REUNION DE STUDIOS
MILITARES

A.A: ........................................

............... .............................................. .............................................................................. .................... .. .... ............................ .... ...... ......................................... ........................
(MIATRIZ)
Unidad Mlitar:
Reservista ( ) Miliciano ( )
C en tro d e T ra b a jo : ........................... ................................................................................................................................ ........................................................... ...............
Movilizaci6n: desde ..................................... hasta ............................... fecha de emisi ..................................................................................................
R e cib e: ........................................................... ..... ......... ... .. ..... .................. ......... ..................
l(Reservista o Miliciano)
..........................................................................................................
(Jefe Comit6 Militar EM Mcpal.)
((Firma y cufio)

(Centro de Trabajo)

I(Notificaci6n para el Reservista o. Miliciano)
Al: Reservista ( ) o Miliciano ( ) .................................................... .. con residencia en:
..................... ................ ........... ............................................ ................................... .................... ....................... le com u nico qu e h a sido designado para
recibir preparaci6n military en ......................................................................................................... desde .................................................
hasta ............................ ........................................ debiendo presentarse el dia .......................................................... a las ...............................
h oras en : ........................................................................................................................................................................... p ara su traslado a la U n idad .
Al concluir la preparaci6n, la Unidad Militar le entregard su Certificado de Desmovilizaci6n.

F e ch a d e e m isi n : ........................................................... ..... ... .......................................... ................... ... .................................................
((Jefe Comite Militar EM Mcpal.)
(Firma y curio)

(Tal6n inferior)
Al Director (Administrador): ..................................................................................................................................................................... le comunico que el
R eserv ista ( ), M ilician o ( ) ................................................................................................................................. .....................................................................................
h a sid o m ov iliza d o p a ra : ............................................................................................................ ................... ................................................................................................
Desde: ..................................................... Reuni6n de Estudios Militares ( )
Hasta: ......... ............................................... Cursos de Preparaci6n Militar-( )
Al concluir la movilizaci6n, se le entregara al traibajador el Certificado de Desmovilizaci6n por la Unidad Militar
correspondiente. C uenta B ancaria: ......................................... ................ ............................................ ..... ... ........................... .............................
(Titulo y nimero)
F ech a d e em isi6n : .......................................................................................................................... .....
( Jefe EM Mcpal.) (Firma y cufio)


AUTORIZACION DE COBRO

Autorizo a que el pago de mi salario durante el period de ........................................................... a ............................
se e fect e a : ............................................................................................. ............... ................. ....................................................... ........................... ....................
(N om bre y ap ellidos d el apoderado) ...........................................................................................................................................


(Nombre y apellidos del trabajador)


(Firma)












ANEXO No. 2
MTSS-MFP
RESOLUTION CONJUNTA No.............
CERTIFICADO DE DESMOVILIZACION

Certifico que:
E l com p aiero reserve ista ( ) m ilicia o ( ) ......................................................................................................................................................................................
estuvo movilizado desde el ............................ ........... hasta el ........................ ............... en:

(Unidad Militar o dependencia done estuvo movilizado)

y que durante el referido period tuvo SI ( ) NO ( ) los siguientes dias de ausencia (s):

Fechas ;(dias, mes y afio de las ausencias):



Valoraci6n del cumplimiento de las tareas:


Se anexa SI ( ) NO ( ), orden de descuento por concept de responsabilidad material.


(Jefe Unidad Militar, Director
Escuela de preparaci6n para la defense
o Jefe de Estado Mayor Municipal






S"ANEXO No. 3
MTSS-MVFP
RESOLUTION CONJUNTA No. ...........

DESGLOSE DE LOS SALARIES PAGADOS


N om b res y A p ellid o s: .............................. ...................................................................................................................................................................................... ...................

Salario M ensual: $ .............................. ...... ......... Salario D iario: $ ...............................................


DURACION DE LA MOVILIZACION

D esde: ........................................................................ .... asta: .................................................... .........................


Total de dias habiles ............... ......... ..................................
(-) Total de dias habiles de ausencias injustificadas .......................................
Total de dias habiles a reintegrar ............................


Salaries a reintegrar

9.09 % vacaciones anuales pagadas: $ ...................... .................
Total a reintegrar : $ .............. ......... ........

E~l~BI~BEIl li~iBBIBEiBBIlBJlllrlIBIlilIB^


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